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预制菜产业园人力资源管理的基本概念和原理.docxVIP

预制菜产业园人力资源管理的基本概念和原理.docx

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    预制菜产业园人力资源管理的基本概念和原理

    声明：本文内容信息来源于公开渠道，对文中内容的准确性、完整性、及时性或可靠性不作任何保证。本文内容仅供参考与学习交流使用，不构成相关领域的建议和依据。

    人力资源管理定义和特点

    随着市场经济的发展和企业竞争的加剧，人力资源已经成为企业最重要的资源之一。人力资源管理是指通过招聘、培训、评估、激励和维护员工关系等手段，合理配置和管理企业的人力资源，从而实现企业战略目标的过程。它是企业管理中非常重要的一个环节，是保证企业发展的核心要素。

    1、人力资源管理的特点

    （一）全面性：人力资源管理涉及到企业的各个方面，如招聘、培训、评估、薪酬

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