公司合同管理考核办法11 - 管理学资料.docxVIP

行检查考核；２、结合各单位上报的法律事务工作报表进行考核评价。第六条公司对认真执行公司合同管理系列规理工作考核指标：-1-合同专用章是否有归口管理部门；是否有内部合同管理兼职人员网络；签订合同资格证管任人和其他相关人员给予相关处罚；构成犯罪的，由司法机关追究相应的刑事责任：第一责任人严重失职，造成本

行检查考核；２、结合各单位上报的法律事务工作报表进行考核评价。第六条公司对认真执行公司合同管理系列规

理工作考核指标：-1-合同专用章是否有归口管理部门；是否有内部合同管理兼职人员网络；签订合同资格证管

任人和其他相关人员给予相关处罚；构成犯罪的，由司法机关追究相应的刑事责任：第一责任人严重失职，造成本

确立合同管理第一责任人制度；２、是否有合同归口管理部门；３、是否建立签订合同授权委托制度；二、基础管

第一条为维护电力企业经济利益，加大公司合同管理力度，全面评价考核各单位合同管理工作，根据公司系统《合同管理办法》，制定本办法。

第二条公司法律事务中心是公司合同管理工作考核部门。各单位法律机构或法律顾问所在机构负责其所属单位的合同管理考核工作。

公司在每年第四季度对公司系统各单位的合同管理情况进行考核。公司还将不定期对各单位的合同管理情况进行抽查。

第三条各单位法定代表人或法定负责人是本单位的合同管理工作第一责任人，对本单位合同管理工作负全面的直接的责任。

公