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民主生活会对照理论学习感悟

民主生活会对照理论学习感悟

在民主生活会上开展批评与自我批评的气氛和质量是多年来少有的。在民主生活会上，领导班子主要领导首先作了自我批评，带头剖析存在的主要问题，对工作中出现的一些偏差能主动承担责任。在主要领导的带动下，每位班子成员分别作了认真的自我批评，然后，每个班子成员相互进行批评帮助。大家在开展批评与自我批评中坚持从团结的愿望出发，经过批评与自我批评达到新的团结，不回避矛盾，不讲奉承话，批评的同志敞开思想，做到和风细雨，被批评的同志高姿态，虚心听取。

在民主生活会上，大家能推心置腹、坦诚相见，讲真话、讲实话、讲心里话，消除了过去一些误会，增进了相互之间的了解，真正说出了理解、说出了友谊、说出了团结。在自我批评的时候，同志们能够严于责己，对党性党风和工作方面存在的问题作了深刻的.检查，对群众的意见进行认真的反思。特别是班子的主要领导，姿态比较高，对班子工作方面存在的突出问题，勇于承担责任。

会上找出班子存在的两个较为突出的问题。一是重视业务，忽视了政治思想工作，认为业务工作和经济工作是大头，只要把这两样工作抓好就什么都解决了，有用业务工作来带动全盘工作的思想，因而工作中出现一手软，一手硬的现象。二是全局观念不够强，群众意识观念不强，在工作整体规划上还欠缺比较长远的目标，有时考虑眼前的工作较多，考虑全局利益较少，究其原因是开拓进取力度不足，满足于现状。

领导为班子成员做出了榜样，在开展互相批评的时候，大家能够出于公心，本着对党对同志高度负责的态度和与人为善、“治病救人”的精神，坚持实事求是、以理服人的原则，既开门见山地指出存在问题，又满腔热情地提出殷切的期望，使民主生活会真正开成了团结的会议、鼓劲的会议，对于增强班子的战斗力和凝聚力起到了很好的促进作用。

民主生活会对照理论学习感悟

“吾日三省吾身。”民主生活会，简单而言是党员在支部和党委中的一种经常性组织活动制度，是其成员以交流思想、开展批评与自我批评为主要形式的重要制度。从一定程度上说，它有利于支部一班人提高贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性;有利于端正党风，增强团结，密切党群关系，有利于加强集体领导，不断改进领导工作;有利于加强党支部的思想、作风建设，形成坚强的领导核心。实践证明，多年以来坚持和完善民主生活会制度，是保证党的团结统一、保持党的先进性和纯洁性的一大法宝。为此，就中共中央印发的《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》，笔者以为，开好民主生活会当做好“多”与“少”。

首先，“多”一些动真格、见真章，多一些敢说实话、能说实话、把真话放到桌面上讲;“少”一些形式化，把民主生活会当作一般任务来完成，议题不明确，走过场。因为，民主生活会的重要作用，就是在坚持和完善民主生活会中，增强党的自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，实现党的正确领导，维护党的团结和集中统一，引导党员领导干部牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉践行“三严三实”要求，始终做到忠诚干净担当，具有重要作用。正如习近平总书记指出：“批评和自我批评是一剂良药，是对同志、对自己的真正爱护。”

其次，“多”一些严肃性、重要性，“多”一些知无不言，言无不尽;“少”一些庸俗化，“少”一些“光栽花不栽刺”，别把民主生活会开成了“聊天会”。毋庸讳言，在部分地方部分党员干部对民主生活会认识不到位，对专题民主生活会的重要性和严肃性认识不够，党性意识不强，不能以党员的身份、党员的视角去对待民主生活会中应该体现的批评和自我批评，心存杂念，缺乏揭短亮丑，缺乏向我开炮的担当和勇气，缺乏开诚布公指出问题，往往以工作建议代替批评意见。归根结底，监督监察机制不够，从根本上没有起到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，并解决好实际问题，促进作风转变作用。

再者，“多”一些勇于“揭短”，“多”一些稳准狠，“多”一些反思和解决问题策略;“少”一些溢美化，“少”一些简单化，“少”一些表扬与自我表扬相结合，“少”一些具体工作中存在的不足“点到为止”谈完结束。正所谓“隔靴搔痒赞何益，入木三分骂亦精。”这也正如《若干规定》明确，执行民主生活会制度情况，将纳入领导班子及其成员履行全面从严治党责任考核内容，作为考核评价领导班子的重要依据。对不按规定召开民主生活会的应当严肃指出、限期整改，对走过场的责令重新召开，并在一定范围通报批评，情节严重的追究主要负责人责任。诚然，只有恰当的运用好“多”与“少”之间的内在联系，才能确保各项工作落到实处。

真刀真枪方能见筋见骨。笔者以为，开好民主生活会就当“真刀真枪”的干，相信，只要人人出于“公心”，就会相互交心、增进了解，促进团结，就会开窍通络、排毒祛病，就会提高民主生活会质量，让民主生活会不会成为“鸡肋”