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建立强大的组织文化价值观和核心原则;;01;;;02;组织文化是一个组织内部成员共享的价值观、信仰、行为准则和符号体系，它影响着组织成员的思维模式、行为方式和组织整体的运作方式。;;核心原则的内容;03;;;;;04;;鼓励员工参与组织决策;;;05;;;;06;确立组织文化价值观和核心原则的重要性;强大的组织文化价值观和核心原则能够激发员工的归属感和创造力，提高员工满意度和忠诚度，进而提升企业的整体竞争力。;;感谢您的观看
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