- 6
- 0
- 约3.85千字
- 约 6页
- 2024-01-16 发布于天津
- 举报
内训师选拔考核注意事项
讨论:要选拔内训师,组成了一个考官团,对企业内部培训师(初级,兼职做培
训,各自还有其他的工作)进行面试,面试的时候考官如何进行有效提问,帮助
企业选拔出优秀的内训师。
其实针对内部培训师而言,选拔条件:
一、认同并接受公司的企业文化,热爱本职及讲师工作,遵纪守法,具有良好的
职业道德、敬业精神和奉献精神,工作业绩优良,热心培训工作。
二、是本部门的业务技术骨干,有本专业3年以上工作经验,并具备较扎实的
专业理论,能解决本专业范围内较复杂的问题。
三、具有良好的语言表达、沟通能力、分析教案、组织培训能力和较强的学习能
力。
以上各位老师已经发
原创力文档

文档评论(0)