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女职工权益保护知识竞赛试题
1.《劳动法》规定，妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时，除国家规定
的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以（）为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的
录用标准。
○A.性别
○B.身高
○C.相貌
○D.学历
2.《就业促进法》规定，用人单位录用女职工，不得在劳动合同中规定限制女职工
（）的内容。
○A.恋爱、结婚
○B.休息、休假
○C.结婚、生育
○D.晋职、晋级
3.《女职工劳动保护特别规》规定，用人单位应当加强女职工劳动保护,采取措施
改善女职工（）条件。
○A.劳动安全
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