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职高学校规章制度

1.前言

职业高中作为提高学生职业素质和实用技能的教育机构，规章制度对于维护师生校园安全和纪律的建设至关重要。本文档旨在全面介绍职业高中的规章制度，帮助师生们更好地遵守规定，共同维护校园秩序。

2.师生行为准则

2.1学生行为准则：

敬重师长，与人为善，互相宽容，互相帮助。

学生要遵循校纪校规，认真履行学业，不做与课业无关的行为。

做好课前、课后、自习、晚自习值勤等各项.学校领导布置的任务。

严禁使用手机和其他电子产品，对于需要使用电子设备的实验和课堂，需由老师预先允许。

禁止在校园内吸烟、喝酒、赌博、斗殴等违法行为，不得带来危害自身和校园安全的物品。

携带自行车的学生应按规定停放，在离开时要把车锁在指定区域内。

2.2师长行为准则：

师长应以身作则，严格遵守职业道德，言传身教。

师长应认真备课，认真授课，关心学生，尊重学生，提高教学水平。

师长应指导学生正确使用各种设备，引导学生良好作息时间。

师长应尽力为学生排忧解难，解答学生疑问，关心学生，帮助学生平衡生活和学习。

师长不得施暴、侮辱或歧视学生，不得利用职权打击报复学生。

3.违纪处分制度

3.1违规行为：

擅自离校、旷课、早退、缺席。

迟到、早退、旷教两次（含）以上。

不听课堂讲解、补课、答问、交作业等表现敷衍或失去耐心。

违反实验室安全规定和实验室管理制度，对实验器材进行抢夺或破坏、偷窃、捣乱等行为。

学生组织开展无良风无正气的活动，损害其他同学的利益或造成不良后果。

学生在校园内擅自摆设广告、宣传品或其他物品，损害学校或其他同学的利益。

3.2处罚：

警告，批评教育，布置附加任务。

咨询家长，并向其通报事件的情况。

停课、留校察看、责令整改。

暂停评选和评优及特殊奖励。

根据学校管理条例，对违反专业伦理的教师，必须实施相应的纪律处分。

4.奖励机制

为了鼓励学生和教师，做出出色的表现和辅助学生日常学习，学校还制定了相应的奖励机制，以表扬他们所做的工作和努力的付出。

一般奖励：

优秀个人（学生、老师）奖励。

优秀班集体奖励。

优秀创新项目奖励。

优秀教育科研成果奖励。

特殊奖励：

国内外正式比赛或比赛胜者。

全国性大学生奖学金获得者。

5.总结

严格规章制度的建设是职业高中发展的重要组成部分，它能够有效维护学校的秩序与学工的安全。学生和教师应当共同遵守校规校纪，并认真执行。毕竟，这将使职业高中形成和谐的师生关系，创造出高质量的教育环境。