会展经济与管理的人才培养与引进(1).pptxVIP

会展经济与管理的人才培养与引进汇报人：XX2024-01-08

会展经济与管理概述人才培养人才引进人才培养与引进的策略与建议目录

01会展经济与管理概述

VS会展经济是一种以会展活动为载体，通过展示、交流和交易，促进产业、城市和区域发展的经济形态。其特点包括产业关联度高、经济效益显著、国际化程度高、城市发展推动力强等。详细描述会展经济是指通过举办各种展览、会议、节庆等活动，聚集大量的人流、物流、信息流和资金流，促进商品、技术和文化的交流与合作，推动相关产业和城市发展的经济形态。会展经济具有产业关联度高、经济效益显著、国际化程度高、城市发展推动力强等特点。总结词会展经济的定义与特点

总结词会展经济在促进经济发展、增加就业机会、提升城市形象和知名度等方面具有重要作用。详细描述会展经济对经济发展的贡献主要体现在促进产业升级、加速新兴产业发展、优化产业结构等方面。同时，会展活动还能创造直接和间接的就业机会，提高城市形象和知名度，吸引更多的投资和人才。会展经济的重要性

总结词随着全球化和信息化的发展，会展经济的发展趋势表现为国际化、专业化、信息化和服务化。详细描述随着全球化进程的加速，会展经济的国际化程度不断提高，跨国展览和国际会议成为会展业的重要发展方向。同时，为了满足行业发展和市场需求，会展活动越来越专业化，专业展览和专业会议逐渐成为主流。此外，信息技术的发展也推动了会展业的信息化进程，数字化展览和网络会议成为新的发展趋势。最后，随着消费者需求的升级，会展业的服务化程度不断提高，提供更加全面和专业的服务成为会展企业的核心竞争力。会展经济的发展趋势

02人才培养

培养目标与定位培养目标培养具备会展经济与管理知识和技能的专业人才，能够从事会展策划、组织、运营、管理等方面的工作。定位为会展行业提供高素质、专业化、实践型的人才，推动会展经济的发展。

建立完善的课程体系，包括会展经济、会展策划、会展营销、会展运营管理等方面的课程。注重理论与实践相结合，设置必修课和选修课，提供多种学习方式，如课堂授课、案例分析、实践操作等。课程体系与课程设置课程设置课程体系

加强实践教学环节，建立校内实训基地和校外实习基地，提供实践操作的机会，提高学生的实际操作能力。实践教学与企业合作，共同开展实践教学和实习活动，为学生提供更多的实践机会和就业渠道。校企合作实践教学与校企合作

引进高层次人才积极引进具有丰富实践经验和学术背景的高层次人才，提高师资队伍的整体水平。培训与交流加强教师的培训和学术交流，提高教师的专业素养和实践能力，推动教学质量的提升。师资队伍建设

03人才引进

与国内外高校建立合作关系，共同培养会展经济与管理专业人才。高校合作招聘会网络招聘定期举办招聘会，吸引优秀人才加入会展行业。利用招聘网站、社交媒体等渠道发布招聘信息，广泛吸引人才。030201引进渠道与方式

专业技能沟通能力创新能力工作经验人才标准与评备会展经济与管理相关的专业技能和知识。具备良好的沟通能力和团队协作精神。具备创新思维和解决问题的能力。具备一定的工作经验和项目经验。

薪酬福利提供具有竞争力的薪酬福利，吸引和留住人才。职业发展提供良好的职业发展机会和晋升通道。工作氛围营造良好的工作氛围和团队文化，提高员工的工作满意度和归属感。培训与进修提供培训和进修机会，提升员工的专业技能和综合素质。人才激励与留任

04人才培养与引进的策略与建议

政策支持与制度保障01制定会展经济与管理人才培养与引进的专项政策，提供政策支持和保障。02建立健全会展经济与管理人才评价标准和认证体系，规范人才市场。加大对会展经济与管理教育的投入，提高教育质量和水平。03

以市场需求为导向，培养符合市场需求的专业人才。鼓励社会力量参与会展经济与管理人才的培养和引进工作。加强与行业协会、企业、教育机构的合作，共同推进人才培养与引进工作。市场导向与社会参与

开展国际学术交流和合作项目，提高我国会展经济与管理研究的国际影响力。培养具有国际视野和跨文化沟通能力的人才，提升我国会展业的国际竞争力。加强国际交流与合作，引进国外先进的会展经济与管理理念和经验。国际交流与合作

010203鼓励创新思维和跨界融合，培养具有创新意识和跨界能力的人才。加强与其他产业的融合发展，推动会展业与其他产业的协同创新。探索新的会展业态和商业模式，推动会展经济的创新发展。创新发展与跨界融合

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