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岗位职责
一、人事聘请专员岗位职责
直属部门：行政人事部
直属上级：行政人事部经理
全面负责公司内部人才聘请工作；
依据现有编制及业务发展，帮助上级确定聘请目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，并制定执行聘请支配；
帮助上级完成需求岗位的职位说明书；
发布职位需求性息，做好公司形象宣扬；
收集简历，对简历进行分类、筛选，形成初试名单；
依据初试名单，组织初试，对应聘人员进行其次次筛选；
依据初试结果的名单，组织相关部门人员参及复试过程，对应聘者进行第三次筛选；
对拟录用人员进行背景调查，及拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知；
负责聘请广告的撰写，聘请网站的维护和更新，以及聘请网站的信息沟通；
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