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总经理聘用合同书专业版8篇
第1篇示例:
【总经理聘用合同书专业版】
总经理是公司的最高管理人员,对公司的经营管理和发展起着至关重要的作用。总经理的聘用合同必须十分慎重。为了规范总经理聘用过程,特制定本【总经理聘用合同书专业版】,以确保双方权益,并规范双方的权利义务关系。
一、合同双方
甲方(公司名称):
法定代表人(签字):
地址:
统一社会信用代码:
乙方(总经理姓名):
身份证号码:
地址:
二、聘用内容
1.甲方聘用乙方为公司总经理,乙方接受甲方聘用。
2.乙方的职责包括但不限于负责公司的发展战略规划、组织管理、项目拓展、资金运作等工作。
3.乙方应积极履行职责,恪尽职守,为甲方公司的长远发展做出贡献。
三、聘用期限
1.乙方的聘用期为(具体年限),从(具体日期)起至(具体日期)止。
2.聘用期满后,经双方协商一致,如双方对乙方的履职表现满意,可延长聘用期限,具体期限另行协商。
四、薪酬待遇
1.甲方将按照公司相关规定向乙方支付薪酬,具体薪酬标准为(具体金额)元/月,另有奖金实行,具体奖金标准为(具体比例)。
2.乙方的薪酬按月发放,发放时间为每月的(具体日期)日。如遇节假日,顺延至节假日后的第一个工作日。
五、工作时间和休假
1.乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间另行安排。
2.乙方享有法定节假日及公司规定的带薪年休假。
六、保密义务
1.乙方在任职期间和离职后,对甲方公司的商业秘密及其他应保密的信息负有保守秘密的义务。
2.乙方应妥善保管公司资料和文件,不得私自带走或泄露给他人。
七、违约责任
1.如乙方违反本合同规定,严重影响公司利益或形象的,甲方有权解除聘用合同,并追究乙方的法律责任。
2.乙方在解除合同后应立即交出公司资料和财物,并承担相应违约金。
八、其他约定
1.本合同未尽事宜,依据相关法律法规和公司规定处理。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):乙方(签字):
【总经理聘用合同书专业版】是对双方的权利义务关系进行规范的文书,双方在签署合同时应仔细阅读合同内容,确保了解自己的权利和义务。希望甲乙双方能够遵守合同内容,共同为公司的发展做出积极的贡献。
第2篇示例:
总经理是公司的核心管理者,对公司的发展起着至关重要的作用。聘用一位合适的总经理对公司的发展至关重要。为了确保双方的权益,下面就总经理聘用合同书进行专业版的制作进行详细介绍。
总经理聘用合同书专业版
甲方(公司):_________(以下简称“甲方”)
乙方(总经理):_________(以下简称“乙方”)
为了明确双方在总经理聘用关系中的权利和义务,在充分协商的基础上,甲、乙双方依据平等、自愿的原则,就聘用乙方为甲方总经理一事达成如下协议,以资备查。
第一条聘用内容及工作地点
1.甲方聘用乙方担任公司总经理一职。
2.乙方的工作地点为公司办公地点_______。
第二条试用期
1.乙方入职后,将进行为期___个月的试用期。试用期内双方任何一方均可随时解除该聘用合同。
2.试用期内乙方工资待遇为_______。
第三条工作职责
1.乙方为甲方公司总经理,对公司的战略规划、业务拓展、人员管理等工作负有全面的责任。
2.乙方应当服从甲方的决策,认真履行职责,为公司的发展做出积极贡献。
第四条乙方的权利
1.在职期间,乙方享有依法享有的工作权利,包括但不限于工资待遇、年假、节假日福利等。
2.乙方有权向甲方提出合理的工作建议,并有权参与公司的重大决策。
第五条乙方的保密义务
1.乙方在任职期间及离职后,应当对公司的商业机密、经营计划、商业伙伴等信息保密,并承诺不得泄露给与公司有竞争关系的任何第三方。
2.乙方应当在职期间及离职后返还公司所有的机密资料,并承诺不得擅自复制、外传公司的机密资料。
第六条薪酬及福利
1.甲方按照国家规定向乙方支付相应的薪酬,并提供相应的福利待遇。
2.乙方的薪酬构成为基本工资加绩效奖金。
第七条离职与解除劳动合同
1.若乙方需要离
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