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人事代理协议书模板6篇

第1篇示例：

人事代理协议书模板

甲方：（委托方单位名称）

乙方：（代理方单位名称）

鉴于甲方因业务需要，需要委托乙方代理部分人事事务工作，现双方本着平等、自愿的原则，经友好协商，就甲方委托乙方办理相关人事事务的事宜达成如下协议：

一、委托内容及范围

1.1甲方委托乙方代理办理的人事事务范围包括但不限于：员工招聘、入职、离职手续办理、劳动合同签订及变更、薪酬福利的发放及调整、人事档案管理等相关工作。

1.2乙方在执行委托工作期间，应当遵循国家相关法律法规和甲方的规章制度，保证委托工作的合法性和规范性。

二、双方权利和义务

2.1甲方有权随时监督乙方的代理工作进展情况，并对乙方的代理工作进行评估和监督。

2.2乙方有权按照甲方的要求，对相关人事事务进行代理工作，并保证工作质量。

2.3双方应当保持信息及时沟通，对工作中遇到的问题进行及时沟通，并共同协商解决方案。

三、保密义务

3.1双方应当严格遵守国家相关法律法规，保护甲方的商业秘密和相关信息，不得泄露给第三方或用于其他非法用途。

3.2乙方应当妥善保管甲方的相关文件和资料，并不得私自使用或外传。

四、费用及付款方式

4.1乙方根据实际办理人事事务的工作量向甲方收取相应的代理费用，费用标准由双方协商确定。

4.2代理费用支付方式：________________________（双方协商确定的详细支付方式）。

五、违约责任

5.1若乙方未按照协议约定办理人事事务工作，导致甲方损失的，乙方应当承担相应的违约责任。

六、协议变更

6.1经双方协商一致，对协议的内容进行变更，应当采用书面形式，并经双方盖章确认。

七、协议期限及解除

7.1本协议自双方签字盖章之日起生效，至____（年）____（月）____（日）止。

7.2在协议期限内，如乙方未履行协议义务或违反协议约定，甲方有权解除本协议并终止相关委托事务；在解除协议后，乙方应当及时交接相关事务并退还甲方的相关文件和资料。

八、争议解决

8.1凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，应当由双方协商解决。协商不成的，应当提交有管辖权的人民法院进行解决。

九、其他约定

9.1本协议未尽事宜，由双方协商补充或修改，具有同等效力。

甲方（盖章）：_____________________乙方（盖章）：_____________________

法定代表人/授权代表：___________法定代表人/授权代表：___________

签订日期：____年___月____日签订日期：____年___月____日

（以下为提示：）

提示：

1.在填写时，甲方和乙方的单位名称要填写完整、准确，法定代表人或授权代表的姓名也需要填写准确。

2.签订日期填写年、月、日完整的日期。

3.如有需要，可以根据实际情况在协议中增加双方都同意的其他条款，例如特别约定、附则等。

第2篇示例：

人事代理协议书

甲方（委托方）：_____________（单位名称）

乙方（代理方）：_____________（单位名称）

在平等互利的基础上，经过双方友好协商，就甲方委托乙方代理办理人事事务，达成如下协议，以便明确双方的权利和义务，共同遵守并认真执行：

一、委托内容

1.甲方委托乙方负责办理人事代理事务，包括但不限于员工招聘、资料整理、档案管理、薪资核算等人事管理相关事项。

2.乙方应当按照甲方的委托，认真负责地开展相关工作，确保委托事务的顺利进行和高效完成。

二、委托期限

1.本协议自双方签字盖章之日起生效，至_____________（结束时间）止。

2.双方可以在协议期限届满前协商一致，延长委托期限，但延长期限不得超过一年。

三、委托费用

1.甲方应当按照约定时间及时向乙方支付委托费用，具体费用标准为_____________（具体金额）。

2.乙方应当按照甲方的指示，向指定账户收取委托费用并开具相应发票。

四、保密义务

1.双方应当严格遵守国家的相关保密法律法规，保守委托事务的商业秘密和甲方的相关信息，不得擅自泄露给第三方。

2.委托关系终止后，乙方应当归还甲方的相关文件资料，并保证不再使用甲方的商业秘密和相关信息。

五、违约