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服务员劳动合同格式7篇

第1篇示例：

服务员劳动合同格式

甲方（雇主）：_______________（单位名称）

乙方（雇员）：_______________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关规定，甲乙双方经平等协商，就服务员岗位，订立本劳动合同，共同遵守下列条款：

一、合同期限：

本劳动合同自________年___月___日起至________年___月___日止，共计____年____月____日。

二、工作内容：

1.乙方在甲方工作期间主要从事服务员工作，包括但不限于接待客人、点菜、上菜、清理餐具等工作；

2.乙方需要服从甲方的工作安排，按时按质地完成工作任务；

3.乙方需遵守甲方的工作纪律，维护甲方的形象和利益。

三、工作时间和休息：

1.乙方的工作时间为每天______，每周工作______天，每天工作______小时；

2.乙方享受国家规定的法定节假日，以及甲方规定的带薪年假。

四、工资及福利待遇：

1.乙方的基本工资为________元/月（税前），工资次于每月______日发放；

2.乙方在工作期间享受甲方提供的食宿服务，食宿费用由甲方承担；

3.乙方享有社会保险和住房公积金等法定福利待遇。

五、劳动纪律和执行：

1.乙方需严格遵守甲方的工作纪律和制度，服从管理，不得擅自离岗或旷工；

2.乙方需保守甲方商业机密和客户信息，不得泄露给第三方；

3.乙方需遵守劳动合同法及相关法律法规，自觉维护甲方的合法权益。

六、劳动保护和安全：

1.甲方应当为乙方提供必要的劳动防护用品，确保工作环境和设施的安全；

2.甲方应当对乙方进行必要的劳动安全培训，提供必要的急救和安全设施。

七、解除和终止：

1.乙方如有违反劳动合同法及相关法律法规或甲方的规章制度的情况，甲方有权解除劳动合同；

2.乙方如需要解除劳动合同，应提前______天书面通知甲方，经双方协商一致，方可解除合同。

八、其他约定：

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效；

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_________年月日

乙方签字：_________年月日

第2篇示例：

服务员劳动合同

甲方：（用人单位全称）

乙方：（劳动者姓名）

鉴于甲方需要雇佣服务员，乙方愿意接受甲方所提供的工作，并按照甲方的安排提供服务。为明确双方的权利和义务，特订立本劳动合同。

一、工作内容

1.乙方应按照甲方的安排，认真、守时地完成服务员工作，包括但不限于接待客人、点菜、送餐、收银等工作。

2.乙方应遵守甲方的工作纪律，服从管理，不得私自调动工作岗位或违规操作，严禁接受客人私人约定的服务。

二、工作时间和地点

1.工作时间：乙方的工作时间由甲方安排，根据业务需要，可能包括早班、中班、晚班和假日排班。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方所在的服务场所，可能包括餐厅、宴会厅等服务区域。

三、工资和福利

1.工资：甲方将按照国家有关规定，以及甲乙双方协商确定的工资标准支付乙方工资，工资支付时间为每月15日。

2.福利：乙方在工作期间，享受甲方提供的食宿福利、社会保险以及其他福利待遇。

四、工作纪律

1.乙方在工作期间应当遵守甲方的工作纪律，服从管理，不得迟到早退、擅离职守、私自调动工作岗位等行为。

2.乙方在工作期间需保持工作环境的整洁，保持服务区域的卫生，确保顾客的用餐环境。

五、保密责任

1.乙方在工作期间可能接触到甲方的商业机密和客户信息，乙方有责任保守这些机密信息，不得擅自泄露给他人或利用这些信息从事违规行为。

2.乙方在解除劳动合同后，仍应当对甲方的商业机密和客户信息负有保密责任。

六、劳动保护

1.乙方在工作期间应当严格遵守有关的安全生产规章制度，做好劳动防护工作，增强安全生产意识，确保自身的安全。

2.甲方应当为乙方提供必要的劳动保护用品和培训，并对乙方进行相关的劳动安全教育。

七、劳动合同解除

1.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：

（1）乙方患病或意外致使不能履行聘用合同；

（2）乙方工作不称职且经教育不改善的；

（3）乙方违反聘用合同规定致使工程迟滞