《三招搞定绩效考核》课件.pptxVIP

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2024-01-30 发布于四川
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《三招搞定绩效考核》课件.pptx

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《三招搞定绩效考核》ppt课件;contents目录绩效考核基;01绩效考核基本概念;它通常包括对员工的工作态度、工;对员工的工作表现进行客观、公正;通过制定具体、可衡量的目标，对;02制定合理的考核标准;03定期考核与不定期考核相结合;如销售额、生产量等，能够客观反;设定合理的分值范围保证考核的公;03有效的绩效沟通;绩效面谈的准备确定面谈时间选择;全神贯注地倾听员工的意见和反馈;跟踪与评估定期跟踪员工的改进情;04激励与惩罚机制;优秀员工是企业的宝贵财富，为了;对于低绩效员工，应该采取措施帮;建立完善的奖惩制度为了保证绩效;05绩效考核的持续改进;定期对员工进行绩效反馈，指出优;培训需求分析根据员工的绩效评估;建立清晰、公正的绩效标准，让员;感谢您的观看THANKS