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标准试用期劳动合同范本9篇

第1篇示例：

标准试用期劳动合同范本

甲方（公司）：__________（公司名称）

乙方（员工）：__________（员工名称）

鉴于甲方需要招聘一名______（岗位名称）员工，经过双方协商，特制定本试用期劳动合同，具体内容如下：

第一条试用期

乙方以__年__月__日起至__年__月__日止在甲方进行试用期，试用期为__个月。试用期内，甲方有权根据乙方的工作情况随时决定是否予以录用。

第二条工作内容和职责

乙方在试用期内担任______（具体职位），具体工作内容和职责为______。

第三条工作时间

乙方的工作时间为______，每周工作______小时。乙方需严格遵守公司的工作制度和规定。

第四条试用期工资

试用期期间，甲方将按照国家规定的最低工资标准支付乙方工资，待乙方正式转正后，甲方将根据具体情况确定乙方的薪酬待遇。

第五条试用期绩效考核

甲方将根据乙方在试用期内的工作表现和绩效进行评定，根据评定结果决定是否正式录用乙方。

第六条工作保密

乙方在试用期内，应对公司的商业秘密和机密信息进行保密，不得泄露给任何第三方。

第七条职业道德

乙方应当遵守公司的员工行为守则，积极配合公司的工作，不得从事任何损害公司利益的行为。

第八条离职通知

乙方在试用期内如有意向离职，应提前________（具体天数）向甲方提出书面申请，并经甲方批准后方可离职。

第九条试用期终止

试用期内，若乙方工作表现不佳或违反公司规定，甲方有权终止试用期合同。乙方也可以在试用期内提前结束劳动关系，但需提前________（具体天数）提出书面申请。

第十条其他约定

对于本合同未尽事宜，双方可以另行协商并书面确定。

第十一条合同生效

本合同自双方签字盖章之日起生效，至试用期满或解除合同为止。

日期：年月日

本试用期劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

第2篇示例：

标准试用期劳动合同范本

甲方：（公司名称）

乙方：（员工姓名）

鉴于甲方需要招聘一名（岗位名称）人员，乙方应聘应聘，双方经过协商一致，达成以下劳动合同：

一、试用期

1.甲乙双方同意，乙方自（日期）起试用期为（时间），试用期内双方均有权解除劳动合同，解除提前通知期为（时间）。

2.乙方在试用期内享受基本工资为（金额）元/月，具体工资待转正后另行协商确定。

二、工作内容

1.乙方需要完成（具体工作内容）。

2.乙方需服从甲方的工作安排，确保完成工作任务。

三、工作时间与休息

1.工作时间为（具体时间），每周工作（时间）小时，双方可以根据工作需要调整工作时间。

2.乙方享有法定的休息日、法定节假日和年休假。

四、保密条款

1.乙方应以甲方的商业秘密和技术资料为重要机密，未经甲方允许，不得向外泄露。乙方需在离开公司后，还原或者销毁与甲方有关的一切资料信息。

2.甲方将向乙方提供的公司资料和信息也为商业机密，乙方在离开公司后应当还原或销毁相关资料。

五、解除劳动合同

在试用期内，任何一方都可随时解除劳动合同，解除提前通知期为（时间）。

（另加：如果乙方在试用期内工作表现良好，甲方可以在试用期结束时与乙方讨论转为正式员工事宜。）

六、其他约定

1.劳动合同自签署之日起生效。

2.双方因工作产生的争议，应当协商解决；协商不成的，可以向相关劳动仲裁机构申请仲裁。

七、其他

（双方若有其他特别约定，可以在此处增加）

本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效。

年月日

第3篇示例：

标准试用期劳动合同范本

甲方（公司）：______________

鉴于甲方拟录用乙方，为了明确双方权利与义务，双方本着平等自愿、诚实信用、公平公正的原则，经友好协商，特订立本合同，并共同遵守《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规。

第一条试用期

1.1乙方初次被录用，需经过为期____（具体时间）的试用期。试用期期间乙方的综合工作能力、工作态度、职业素养等将受到严格的考核。

1.2试用期内双方如有解除合同的意愿，应当提前书面通知对方____（具体时间），解除合同方应当给予另一方____（试用期工资的百分比，一般为50%）的经济补