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员工劳动合同书通用范本8篇

第1篇示例：

员工劳动合同书通用范本

甲方：（公司名称）

乙方：（员工姓名）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚实的原则，就乙方加入甲方公司担任（岗位名称）一事，经协商一致达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方聘用公司为（具体岗位名称），为公司提供相关的工作业务支持，包括但不限于（列明工作职责）。

2.乙方应按照公司的规章制度，完成领导交办的相关工作，并在工作期间保守公司商业秘密。

3.乙方应按照公司的安排，履行工作职责，确保工作目标的完成，提高公司绩效。

二、劳动时间

1.乙方每周工作时间为（具体工作时间），工作日为周一至周五，每日工作时间为（工作开始时间至结束时间）。

2.乙方应按照公司的工作安排，保证正常的工作进度，如有特殊情况需延长工作时间，应提前向公司主管报备。

三、薪酬待遇

1.乙方在公司正式上班后，享有公司提供的基本工资和绩效奖金，并按照公司规定的工资结算时间领取薪酬。

2.乙方在公司工作期间，享有法定的带薪休假和节假日福利待遇，并在规定时间内提出休假申请。

3.乙方如需提高待遇或调整薪资，应向公司提出书面申请，并经公司审核后方可生效。

四、保险福利

1.公司为乙方购买相关的社会保险及商业险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.公司为乙方购买相关的商业保险，保障乙方在工作期间的安全和健康。

3.乙方如需提取社会保险或商业保险的福利待遇，应按照公司的规定和相关程序进行申请。

五、保密义务

1.乙方应保守公司的商业秘密，不得泄露公司的商业机密和客户信息，不得利用公司的信息谋取个人私利。

2.乙方离开公司后，应将公司的资料和文件交还公司，保障公司的利益不受损害。

六、解除劳动合同

1.甲方或乙方如需解除劳动合同，应提前一个月书面通知对方，经双方协商一致后方可生效。

2.如因乙方自身原因导致劳动合同解除，乙方应向公司支付相应的违约金。

七、其他事项

1.本劳动合同自双方签字盖章后生效，有效期为（具体年限）。

2.其他未尽事宜，应按照双方的协商一致原则进行处理。

八、争议解决

本劳动合同的解释和争议解决均适用中华人民共和国的法律法规，如双方发生争议，应协商解决；协商不成的，应提交相关部门或者仲裁机构进行处理。

甲方（盖章）：乙方（签名）：

以上为员工劳动合同书的通用范本，希朐双方遵守合同约定，共同维护公司和员工的正当权益。祝双方合作愉快！

第2篇示例：

员工劳动合同书通用范本

甲方：（公司名称）

地址：（公司地址）

法定代表人：（法定代表人姓名）

电话：（联系电话）

鉴于甲方需要聘用乙方从事相关工作并协调双方的利益关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》及其相关法律法规，经甲乙双方协商一致，特签订如下劳动合同：

一、工作性质

1.乙方受雇于甲方，从事（工作岗位）工作。

2.乙方的工作地点为（工作地点），工作时间为每周工作（工作时间），每天工作（工作时间）。

二、报酬

1.乙方的月度基本工资为人民币（具体金额），工资以月结算。

2.乙方薪酬中包含基本工资以及其他相关福利待遇，具体数额详见甲方的内部规定。

三、工作期限

1.本合同自（具体日期）生效，有效期为（具体期限）。

2.乙方在试用期内的具体情况和期限为（试用期限），试用期工资待遇详见内部规定。

四、劳动纪律及保密条款

1.乙方须遵守甲方的各项规章制度，服从管理。

2.乙方在工作中获知的有关公司的商业秘密及其他保密事项，应当负有保密义务，不得泄露给他人。

五、工作责任

1.乙方在工作中应尽职尽责，完成工作任务，遵守公司规章制度。

2.若乙方因故不能按时履行职责，应提前向甲方请假，并经批准后离开工作岗位。

六、合同解除

1.若乙方自愿解除合同，应提前一个月书面通知甲方，协商解除合同事宜。

2.若乙方擅自解除合同或违反合同规定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应法律责任。

七、附则

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.对于本合同的修改与补充事宜，应由甲乙双方经协商一致后签署补充协议，补充协议与本