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２０１０年５月总３６２期

对军队审计人员专业胜任能力的思考

邓科树’于美华２

ｆ１中国人民解放军９５５３８部队￣．Ｉ１１１新津６１１４３０；２中国人民解放军６５５３９部队辽宁大石桥１５５１００）

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中图分类号：Ｆ２３９文献标识码：Ａ文章编号：１００７—０７４５（２０１０）０５－００８０－０３

其中．基础知识主要包括：人文知识、自然科学知识、外语、法律、

计算机等；专业知识主要是指开展财务审计、管理审计、计算机审

计以及各种专项审计所必须具备的知识。

专业技能则是指正确履行审计工作所必须具备的技能，是外

显的能力。它往往适用于特定的工作、岗位和组织，若在不同的工

作、组织间转移则将会出现较大的效率损失。专业技能并非都是从

２Ｉ世纪是知识经济时代，其突出特征表现为人才的竞争。面对纷学校教育中获取，也并非在工作伊始就拥有，大部分技能都是在后

繁复杂的军内外环境．军队审计人员的专业胜任能力决定着军队审

续教育中不断积累和发展的。具体包括：决策能力、组织协调能力、

计工作的竞争力和发展水平。是制约军队审计事业的关键所在。在军技术运用能力、审计调查能力、系统分析能力、团队合作能力等。

队审计人才建设过程中，如何通过合理高效科学的管理手段，充分发

二、军队审计人员专业胜任能力存在的主要问题

挥现有审计人员的潜能、积极性和创造性，提高军队审计人员的专业

人、法、技建设是军队审计工作的三个主要方面，其中审计人员

胜任能力．已成为军队审计人才队伍建设的首要任务。是核心．军队审计人员的专业胜任能力是关键。军队审计监督的根本

军队审计人员专业胜任能力的概念分析

一目标是维护军事经济活动的真实性、合法性和效益性，保证军事经济

、

（一）军队审计人员专业胜任能力的定义

秩序的安全、有序。要达到这个目标，军队审计人员专业胜任能力是

对于军队审计人员专业胜任能力，军队