2024年医院科教工作总结及2023年工作计划范文 .pdfVIP

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2022年医院科教工作总结及2023年工作计

划范文

xx年，我院深入到践行科学进展观，锐意进取，选

择实行有力措施，加大科教兴医工作力度，以科技进步带动

医院的各项工作，提高了我院的综合实力和核心竞争力；以

学习新理论、新学问、新技术、新方法为重点，以拓展专业

学问，提高业务技能和创新力量为目的，加强连续医学训练

工作。

现将xx年卫生科教工作总结和xx年卫生科教工作方案

报告

一、加强卫生科研教管理工作

（一）鼓舞科研论文的发表为加强我院的学术水平，促

进医疗科技进步，加强自主创新，加快学科建设和人才培育，

进一步提高我院医疗水平，参照佛山市科学技术讨论项目管

理的有关规定，结合我院的实际，制定《关于鼓舞医务人员

撰写论文与科研立项的规定》，进一步激励业务人员加强专

业学习，提倡撰写论文与科研立项，进行临床科学讨论。

（二）医疗技术水平得到提高通过激励政策及引入竞争

机制，全院诊疗水平显著提高，高端医疗技术得到应用，至

此一些新技术、新业务得以顺当开展。

二、讲求实效，开展多种形式的连续医学训练学习

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（一）加强培训，提高传染病防治力量选择实行分级分

类培训的方式，组织开展医务人员手足口病、甲型h1n1流

感防控学问全员培训，特殊是强化甲型h1n1流感防治学问

培训，进行登革热防治学问、疫情报告、消毒隔离、院内感

染掌握、个人防护培训。

我院多次组织各级医疗技术人员学习手足口、甲型h1n1

流感、登革热等传染病诊疗方案、防控指南等防治学问，实

行全员培训，全院共培训医务人员一百多人次。

（二）加强专业学习，提高技术水平开展业务培训是提

高卫生队伍素养和卫生服务水平，规范医疗服务管理有效途

径。xx年，我院先后举办临床输血管理、急救技能、医院感

染管理、男科基础学问及规范化诊断、护理管理、麻醉药品、

精神药品管理，加强三基培训，狠抓“三基三严”训练，专

场培训12次；举办“金秋十月京、沪、粤男科专家佛山大会

诊”活动，特邀北京协和医院泌尿外科主任宋宗禄教授、首

都医科高校附院特需专家官景印教授、北京天坛医院泌尿外

科主任周柏发教授来院会诊、教学；共培训医务人员近五百

人次，进一步提高了各专业人员的技术和管理水平，促进医

院可持续进展。

（三）推广中医药基本学问和相宜技术根据争创“中医

药强省名市”的工作部署，大力开展中医药人才队伍建设，

我院聘请市妇幼保健院中医专家治疗不孕不育及授课，努力

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提高中医药诊治水平。

三、存在问题与不足科研意识不够深厚，科研水平低，

缺少科研项目。个别人员对连续医学训练工作不够重视，缺

乏主动主动性管理存在漏洞。经费投入不足，受医院经营进

展的限制，难以确保经费投入。

xx年卫生科教工作方案

一、开展多种形式的连续医学训练学习

（一）在院在岗培训xx年将连续做好全院人员的在岗培

训，方案采纳应用理论授课与实际考核相结合的方式，促进

我院医护人员理论水平与实践技能的不断提高。年内方案开

展全院学术讲座12次，各专业班组每周一次业务学习，主动

邀请上级医院的专家教授来我院开展学术讲座，并争取与上

级单位联办举办省级或国家级的学术讲座和在职学历训练

等；随机进行实践技能考核与竞赛，并对考核优秀人员给与

肯定的物质与精神嘉奖，以带动我院学习氛围的不断好转。

（二）外出进修学习将选择实行短、中、长期相结合的

方式，对有肯定培育前途，且情愿

长期留驻我院工作的年青医护人员及业务骨干进行相

关专业进修学习，以增加我院专科队伍建设及整体技术实