酒店员工辞职报告13篇.docxVIP

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  • 2024-03-06 发布于河北
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酒店员工辞职报告13篇

酒店员工辞职报告1

刘总:

您好!

首先,非常感谢您这几年来对我的信任和关照。

这段时间,我认真回顾了这半年来的工作情况,觉得来峰峰宾馆工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在XX宾馆工作的半年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。

请您谅解我做出的`决定。我将做到年底结束后离开宾馆,以便完成工作交接。我很遗憾不能为峰峰宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!

辞职人:李***

年月日

酒店员工辞职报告2

您好!

我是酒店的前台,在岗位上已经工作了数年了,每天微笑的面对客户,详细耐心的给入住的客人办理入住手续和退房手续,有什么问题也及时的解答,在前台的岗位中认真做好了每一份我的工作。现在,我决定回老家在家里结婚生子,特向您提出辞职的申请,请领导能够批准。

工作的这几年,我在前台的工作中学到了很多的东西,刚开始进酒店的时候,我什么都不懂,虽然大学学的是酒店专业的知识,但是那只是理论,没有怎么实践,领导很看重我,让老同事带领我学习,从最基本的礼仪,微笑,如何和客人沟通,到后续的处理事情,一一教会了我,而我慢慢的熟悉了起来,独自可以完成工作了,慢慢又有一些新的同事进来,我从学习的角色变成了教育的角色,开始把我会的东西交给他们,让他们也知道如何做好前台的工作。

这几年的工作,我不单单是做好了前台的工作,也在不断的学习中,知道了客房部的工作是如何开展的,餐饮部的工作是怎么做的,我不断学习的态度也是被领导看中,想要晋升我,但是我却没办法再在酒店工作了,我是外地人,并没有长期在这里生活工作的想法,一直以来都是想回到家乡,此次我决定和我爱人一起回到那个曾经我们希望走出去的小地方,而今却很想呆的小县城,过自己的小日子。

也可能我是个没有太大理想的人,虽然认真的`工作,努力的学习,但是对在这个城市生活却并没有太多的想法,还是想在家乡那边工作。酒店在我的家乡并没有开立分店,所以我没法进行调职,所以只好申请离职,如果将来公司在我家乡那边开了新店,我也希望能有机会,再次进入公司来工作。

在工作交接方面,我之前一直带领新来的同事学习,也把我这种学习的态度传递给他们,在日常的工作当中,我不但是严格的要求他们做好自己的工作,还不时的问他们有没有学到新的东西,在职场上,只有不断的学新的东西,才能不会被淘汰掉。在这种氛围下,我们部门的新同事们或者老员工都是有可以独当一面的能力,我相信,即使我现在离职不在酒店了,也很快会有新同事可以在我的岗位上做得比我更好。

作为一名在酒店待了数年的老前台,我也衷心的祝愿酒店在以后能越办越好,而今我要离职了,也希望领导能够批准,让我实现我的小愿望,回到家里那个小县城结婚生子。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20××年x月x日

酒店员工辞职报告3

尊敬的主管:

您好!

在酒店工作的一年时间里,我学到了非常多知识,酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需持续学习。

我经过再三考虑,决定辞职,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的`个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这个点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观点是:人需要持续的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适合环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

公司业务部近期人员变动较大,所以交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管即使分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得

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