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中铁二局第二工程有限公司

员工手册

二○一三年四月

员工手册目录

编制说明……‥… 03

总经理致辞……‥… 04

公司目标……………‥… 05

经营理念………‥… 06

企业精神……‥……‥‥… 07

第一章 概述… 08

第一节 公司简介… 08

第二节 公司机构… 10

第二章 聘用规定… 13

第一节 基本政策… 13

第二节 入职手续… 13

第三节 试用期… 13

第四节 劳动合同… 13

第五节 聘用终止… 13

第六节 离职手续… 14

第七节 劳动争议… 15

第八节 个人资料… 15

第三章 行为规范… 15

第四章 工作规范… 16

第一节 行为准则… 16

第二节 工作态度… 16

第三节 工作纪律… 16

第四节 奖励与惩罚… 16

第五节 沟通与投诉… 20

第五章 考勤制度… 21

第一节 工作时间… 21

第二节 考勤办法… 21

第三节 请假程序… 21

第四节 休假种类及规定… ‥‥21

第六章 保险、福利和薪酬制度……‥… 25

第一节 保险与福利………………‥… 25

第二节 薪酬结构… 26

第七章 员工的发展……………‥… 27

第一节 业绩考评… 27

第二节 在职培训… 27

第三节 晋升机会… 27

第四节 职业体系… 28

第五节 内部流动… 28

第八章 差旅报销制度… ‥28

第九章 安全环保… 29

第十章 保密守则… 30

第十一章 附则… 30

附:公司历史沿革… 32

编制说明

一、为健全公司管理制度和组织功能，加强公司内部管理，协调公司各部门运作，帮助员工全面了解本公司，明确员工的权益和义务，提高工作效率，严格执行规程，依据《公司法》、《劳动法》、《劳动合同法》以及本公司规章制度的有关规定，结合公司实际，经公司工会同意，特修订本手册。

二、为了适应公司的发展变化和国家政策调整，公司将按国家有关法规对本手册的任何部分进行必要的修改、删除和终止，并将在公司网站（）公布修改的内容。

三、凡本公司所属员工，务必全面了解本手册各项内容并遵照执行。

总经理致辞

中铁二局第二工程有限公司是一个有着光荣历史的企业，现为中铁二局股份有限公司旗下的一家全资子公司。近六十年来，公司星火相传，秉承“开路先锋”精神，在神州大地逢山开路、遇水架桥，铸就了一座座不朽的历史丰碑。迈入新世纪，公司以隧道和地下工程为专业方向，涉及铁路、高速公路、城市轨道、市政建设、水利水电、国家能源储备等众多领域，足迹遍布全国主要重点城市，成为中铁二局范围内隧道与地下工程施工的标杆企业，在业内拥有较强的竞争力和重要的影响力。

公司倡导努力工作与个人责任，着力营造积极向上与奋发进取的工作氛围。在人才培养选拔上树立了“不拘一格降人才”的观念，把“想干事、能干事、干成事”的人提拔到关键岗位上来，以“不求所有，但求所用”的原则引进各类专业技术人才，不断提高公司的竞争力；公司提倡个性发挥，根据员工特点为其勾勒职业前景，为员工创造更多的机会和空间。在这里，只要您付??思考和努力，最终必会获得公正评价，实现自己的人生价值。公司需要您的忠诚和坚韧，同时保障每位员工充分享受法律法规赋予的权利，在规章制度面前一视同仁，平等地享受权利、履行义务。

辉煌让历史铭记，梦想在前方导航！中铁二局第二工程有限公司欢迎您的加入，祝愿您在这里工作愉快，并使之成为您一生中值得纪念的一段经历。我们相信，公司的未来一定会因你们的存在而更加精彩。让我们携起手来，踏着梦想前行！

总经理：

公司目标

今后企业发展的指导思想：坚持以中国特色社会主义理论体系为指导，认真学习领会党的十八大精神，全面加强党的建设，坚持用“诚信忠义”理念统一思想和行动，以市场为导向，以增强施工的管控能力、安全的防控能力、制度的执行能力、科技的创新能力、项目的盈利能力为目标，不断加强企业管理，全面提升企业核心竞争力，推进公司全面协调可持续发展。

发展的总体目标：积极实施公司发展规划，强化项目管理，提升项目效益，年企业营业额达4５亿元以上，利润总额超亿元；突

??专业优势，加强科技创新，进入中国中铁股份有限公司隧道及地下工程施工领域的先进行列；健全组织机构，优化队伍结构，员工总数控制在合理范围，人才总量不断提升；坚持以人为本，构建和谐企业，员工收入与企业效益同步增长，从而实现强企富工。

经营理念

竞争求生存 合作为共赢 创新谋发展

企业精神

中国中铁企业精神：勇于跨越 追求卓越中铁二局企业精神：开路先锋

中铁二局核心价值理念：诚实守信 忠诚正义