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2023中小学学校工会工作计划

2023年中小学学校工会工作计划

一、总体目标

2023年中小学学校工会的工作目标是促进教职工队伍建设，提升教职工的工作积极性和幸福感，维护教职工的合法权益，推动学校和谐稳定发展。

二、重点任务

1.加强职工培训

为了提升教职工的教育教学水平和职业素养，工会将积极争取经费，组织开展各类培训活动。包括邀请专家进行学术讲座、组织参观交流活动、开展劳动竞赛等。同时，工会将积极与相关机构合作，开设线上培训课程，鼓励教职工在工作之余进行自主学习，提升自身综合素质。

2.关注教职工福利

工会将积极协调学校和相关部门，争取提升教职工的物质待遇和福利待遇。将推动建立完善的薪酬体系，健全职工福利制度；保障教职工的社会保险和住房公积金缴纳；建立健全教师评优机制，提高优秀教师的待遇；组织开展各类帮扶活动，关注困难教职工的生活和工作。

3.加强职业发展指导

工会将密切关注教职工的职业发展需求，组织开展职业规划指导和职业技能培训。通过职业发展辅导、职业规划讲座和职业技能培训班等形式，帮助教职工认清自己的优势和不足，明确自己的职业目标，提高自身职业素养和竞争力。

4.维护教职工权益

工会将积极跟进学校的工作安排和政策变动，代表教职工维护自身权益。工会将组织广泛的座谈会、民主评议、意见收集等活动，听取教职工的意见和建议，向学校反映教职工的诉求和需求，推动学校改进和完善相关政策。

5.促进教职工团结

工会将组织各类文体活动，增强教职工之间的团结合作，培养积极向上的工作氛围。例如组织运动会、文艺汇演、团队建设等，鼓励教职工相互交流、学习和合作，共同为学校的发展贡献力量。

三、具体措施

1.制定年度工作计划和预算：工会将根据学校的实际情况和教职工需求，制定年度工作计划和预算，确保工作的有序推进。

2.加强与相关部门的沟通合作：工会将与校方领导、行政部门、教育局等建立和谐的合作关系，争取更多支持与资源，为教职工提供更好的服务。

3.开展职工福利调研：工会将定期开展职工福利调研，了解教职工的需求和意见，为教职工争取更多的福利待遇。

4.建设工会服务平台：工会将建设工会服务平台，为教职工提供在线咨询、学习交流、资源共享等服务，提高服务质量和效率。

5.加强工会组织建设：工会将积极引导教职工参与工会组织建设，增加工会组织的凝聚力和战斗力。同时，加强对工会干部的培养和考核，提高工会组织的服务能力和水平。

四、工作保障

1.加强宣传力度：工会将通过校刊、校园广播、网站等多种方式，积极宣传工会的工作和成果，增强教职工对工会的了解和参与意愿。

2.成立工会事务委员会：工会将根据需要成立工会事务委员会，负责具体的工作安排和推进，确保工会工作的顺利进行。

3.发挥工会履职作用：工会将积极履行监督和协商职能，通过代表教职工的权益，参与学校的管理决策，为教职工争取更多的权益和福利。

通过以上措施和工作计划的实施，相信2023年中小学学校工会工作能够更好地服务教职工，推动学校的发展和进步。四、工作保障（续）

4.加强与家长和社会的沟通与合作：工会将与家委会和社会组织建立紧密联系，共同为学校的发展和教职工的福利努力。工会将积极参与家长会议和社区活动，向家长和社会宣传学校的办学理念和教育成果，增强家校合作的力度，共同关心和支持教职工的工作。

5.加强对教职工的关怀和服务：工会将加强对教职工的日常关怀和精神慰问，通过定期走访、发放福利品、组织康体活动等方式，关心教职工的身心健康，增强他们的工作满意度和幸福感。同时，工会将搭建互助平台，帮助教职工解决工作和生活中的困难，营造一个温暖、和谐的大家庭。

6.加强工会意识和责任感的培养：工会将通过开展主题教育、举办学习交流会等形式，加强教职工的工会意识和责任感，使工会成为教职工自发参与和支持的组织。工会将加强与各个教研组和年级组的联系，引导教职工积极参与工会组织的活动，共同营造一个团结、和谐的校园环境。

五、工作成效评估

为了保证工作的顺利开展和取得实质性成果，工会将定期评估工作的落实情况和工作成效。通过教职工满意度调查、工会活动参与度统计、工作绩效评估等方式，确定工会的工作优势和不足，并及时调整工作重点和策略，提高工作的效果和质量。

同时，工会将注重与其他学校工会的交流和学习，借鉴其他学校工会的成功经验，及时推广适用于本校的好的实践和做法，提升工会工作的水平和能力。

六、工会工作计划实施时间表

根据工会的具体工作内容和任务，制定相应的实施时间表，确保工作的有序进行和及时完成。同时，工会将通过定期的工作汇报和学校领导的监督指导，及时调整工作进度和策略，并对工作任务进行监督和督导，确保各项工作落地生根。

七、总结

2023年中小学学校工会的工作计划是一个系