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总经理面试方案

1.引言

总经理是一个组织中至关重要的职位，负责整体战略规划和组织管理。因此，在招聘总经理时，面试过程尤为关键。本文档将提供一份总经理面试方案，帮助组织深入了解候选人的能力和适应性。

2.面试准备

在展开面试之前，面试官和面试团队应该进行充分的准备工作，包括但不限于以下内容：

共同明确候选人应具备的核心能力和特质；

了解公司的战略目标和愿景，以便知道对候选人的期望；

准备好相关问题和案例，以考察候选人的领导能力和解决问题的能力；

确定面试团队中各成员的职责和角色。

3.面试流程

3.1自我介绍和开场问题

面试开始时，面试

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