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- 2024-03-15 发布于河北
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HR四级考试练习题
这套题比较零散,给有精力的同学练习用。
单选题:41、关于人招聘与选拔,表述对的的是()。
A、结构化面试之前需要先对考官进行培训4B、假如应聘者通过结构化面试,下一步就是
履行复查向C、递交申请材料的应聘者都应给予参与预备性面试的机会4D、职业心理测试
必须由人力资源部与其他各部门经理共同完毕
2、面试中的晕轮效应表现为()o4A、所有的考官都应向应聘者问类似的问题
B、考官没有将
HR四级考试练习题
这套题比较零散,给有精力的同学练习用。
单选题:41、关于人招聘与选拔,表述对的的是()。
A、结构化面试之前需要先对考官进行培训4B、假如应聘者通过结构化面试,下一步就是
履行复查向C、递交申请材料的应聘者都应给予参与预备性面试的机会4D、职业心理测试
必须由人力资源部与其他各部门经理共同完毕
2、面试中的晕轮效应表现为()o4A、所有的考官都应向应聘者问类似的问题
B、考官没有将
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