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协同创新平台文化建设方案
目录
一、当前学术文化存在的主要问题及原因分析ﻩ３
(一）学术文化意识淡薄:本真主义缺失,功利主义盛行3
（二）学术风气有待加强：学术道德失范，学术监督缺位ﻩ４
(三)学术权力失位严重：行政权力膨胀，学术权力势微4
二、学术文化建设的方法与途径4
(一)继承与发展学术文化，积极营造学术至上的良好氛围4ﻩ
1.必须把学术文化建设作为协同创新的一项重要任务切实抓好4
2.协同创新必须树立学术至上的价值观念ﻩ５
（二）弘扬和培养学术道德，建立健全学术监督的体制机制5
1．建立学术信用档案5ﻩ
2．建立协同创新的学术规章制度6
(三)尊重和用好学术权力,构建助推协同创新的文化环境6ﻩ
１．树立学术权威6ﻩ
2.建立学术权力运行机制7
三、学术风气营造方法ﻩ８
（一)成立学术风气建设专门委员会8
四、构建协同创新的平台模式9ﻩ
(一)面向科学技术前沿和社会发展的重大问题的平台模式９
(二）面向行业产业经济发展的核心共性问题的平台模式1０
(三）面向区域发展的重大需求的平台模式10
（四)面向我国社会主义文化建设的迫切需求的平台模式10ﻩ
五、建立协同创新机制与体制11ﻩ
(一）构建科学有效的组织管理体系１1
（二)探索促进协同创新的人事管理制度11ﻩ
（三)健全寓教于研的拔尖创新人才培养模式ﻩ１1
（四）形成以创新质量和贡献为导向的评价机制12
(五)建立持续创新的科研组织模式1ﻩ２
(六）优化以学科交叉融合为导向的资源配置方式12
（七）创新国际交流与合作模式１２
(八)营造有利于协同创新的文化环境１2
六、创新文化创建理念和体系1４
(一)确立创新文化建设指导思想14ﻩ
(二)凝练创新文化建设目标1４
(三）规范创新文化建设原则14ﻩ
(四）明确创新文化的内容1ﻩ５
１、精神层面ﻩ１５
2、制度层面ﻩ１5
3、可视层面15ﻩ
(五）建立创新文化建设的体系ﻩ１5
七、创新文化建设三阶段16ﻩ
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(一）初期:抓认识、抓基础、抓交流、抓培训、抓考评16ﻩ
（二）中期:搭建学习交流、文化传播和支部建设平台17ﻩ
（三）后期:突出重点、抓好特色创建17
八、创新公益性文化单位内部运行机制19ﻩ
（一)推行用人制度化、管理公司化、分配多层化的运行机制19
(二)实行“一单位一策”的管理模式20ﻩ
九、创新社会办公益文化的机制２０
（一）建立公益性文化活动项目招商机制20ﻩ
（二）创新社会办文化机制ﻩ２１
(三)建立社会办创作机制21
十、创新科技节举办措施和政策建议22
（一)突出主题22
（二）普及知识ﻩ２2
（三）开放互动2ﻩ３
（四）寓教于乐23ﻩ
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为了利于我们的创新创业主题相关的项目的开展,我就创新文化
氛围的营造方法做了研究,其解决方案的大体思路是先分析当前学术
文化存在的主要问题及原因,再得出学术文化建设的方法与途径和学
术风气营造方法，再结合我们北京协同创新研究院的平台资源,研究
如何构建我们项目区域的协同创新平台与模式和建立协同创新机制
与体制,从而思考我们的创新文化创建理念和体系和得出创新文化建
设三阶段、创新公益性文化单位内部运行机制、创新社会办公益文化
的机制、创新科技节举办措施和政策建议。
在基于以上解决方案的思路，首先来研究一下当前学术
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