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南京市爱达幼儿园

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后勤工作计划

年第二学期)

指导思想：

2016年是爱达幼儿园教育品质发展的关键一年，后勤工作要紧密结合建邺区教育局规划部署，以《3——6儿童学习与发展指南》为教育纲领，以园务计划为指导，全方位提升后勤人员的服务意识、服务水平、服务质量，塑造一支具有“阳光心态、热于奉献”的后勤队伍，保证各项工作的顺利开展。

具体工作任务和措施

（一）后勤队伍建设：

1.师德规范建设

组织后勤人员学习师德规定细则，严格执行师德行为规范。同时，通过集中学习、每日行政检查督导等形式，督促大家共同遵守师德行为规范教师的行为，以进一步规范后勤人员良好的师德行为。

2.岗位业务培训

进一步加强后勤、保育人员师德教育及专业技能的提升，我们将通过建立完善的培训制度、选择适宜的培训内容和拓宽多种培训渠道，通过开展有效性和针对性专业培训、知识竞赛、学习观摩等活动，帮助保育员了解幼儿园常见的卫生和安全知识以及做好配教的基本知识与技能，不断提升后勤人员的业务水平。同时，通过专题讲座以及开展教养经验交流，结合日常工作找差距，每日督导、每周评比、每月考核等活动，进一步加强日常督导，督促保育员和厨房人员严格按照规范程序和要求进行操作，通过逐步提高他们的工作能力和规范操作习惯。

（二）卫生保健工作

1.环境卫生

做好幼儿园的环境卫生，通过划分卫生责任区，进一步明确卫生责任人，加强日常检查指导。本学期将通过互检互查，让后勤人员参与环境卫生检查，互相督促、互相学习，提高保育员和厨房工作人员责任意识，更好地做好各自责任区内的环境卫生，努力为幼儿提供一个卫生安全、整洁优美的学习和生活环境。

2.疾病预防

保健老师做好幼儿晨检工作，落实“一看二模三问四查”的晨检要求。加强对幼儿保育人员工作的管理，认真落实各项卫生消毒制度，做好每日的清洁、消毒、晨检、因病缺勤人员的跟踪等工作，减少多发病及传染病的发生。本学期各班增加一盏消毒灯，要根据季节变化、针对传染病多发病季节的不同情况，落实消毒工作。加强幼儿药品管理登记工作、厨房安全监督工作、做好全园幼儿身高体重测量、视力筛查、龋齿治疗、以及幼儿六一体检工作。

3.健康监测

按要求建立健全各类保健资料，规范填写各种表卡。落实幼儿体检制度，坚持每半年测量幼儿的身高体一次、每年进行一次全面体检等制度，及时分析评价幼儿的健康情况。加强体弱儿的管理，客观地分析原因，做好个别干预，并指导家长共同配合，尽快改善的健康状况。

4.健康教育

加强健康教育工作，注重幼儿的日常生活习惯和良好卫生习惯的培养。定期更换宣传橱窗；及时更新网站信息及育儿知识的宣传工作。

（三）安全工作管理

1.制度建设

建立各项安全管理制度及应急预案，开展安全演练活动，强化安全管理，通过宣传学习、预防管理、督促检查相结合，使安全管理做到位。每月组织安检小组安排一次安全专题会议，每季度召开一次后勤人员进行安全教育，期初期中期末各组织安全督导小组进行学园安全排查，加强全园教师安全意识，排查安全隐患，保证学园各项活动如期进行。通过行政人员每日检查到位，每日检查刷卡系统、监控系统是否正常运转，每月对园舍、电器设备、电路、保教人员操作等进行检查，发现存在问题要整改到位，使幼儿园各项工作规范、科学、安全、有序，使每个角落常看常清，常查常净，杜绝事故的发生。

2.门卫安保

幼儿园门卫工作是安全工作的第一道关卡，幼儿园将加强对门卫安全工作的监督和管理，重点检查幼儿进出园的刷卡情况、人员进出登记情况、保安人员晚间值班情况、安保器械到位情况，把好安全的第一道关。督促门卫工作人员严格执行门卫和幼儿接送制度，严守岗位，按时关锁大门，继续做好来访者的登记和询问工作。经常巡视园内的大环境、小环境，发现问题，及时汇报、处理。

3.食品安全

科学合理地安排幼儿在园的膳食，认真做好食品卫生、安全工作。食品存放由专人保管，闲人不随便进入；认真落实食品采购的索证索票制定，与各采购单位签订卫生安全合同，做到定点采购，每天记录台账。每天对幼儿所食的菜留样观察48小时；通过经常督促及日常检查指导，增强食堂工作人员的食品安全意识，严格按照规范要求进行操作，以保证幼儿食品安全。

4.隐患排查

继续加强设施设备的安全管理，责任到人分工合作。定期检查户外大型活动器具、室内照明线路、电器设备及等学园消防电器其它设施，发现问题及时记载、维修和保养，延长设备的使用期限，建立相关台账，以杜绝学园的安全隐患。定期请专业人员检查、排查。室外场地定期捡拾杂物石子；在消防栓上设立消防宣传图片与简短标语，使得家长们与孩子们共同提高消防知识，根据今年班级调整重新张贴应急疏散图，提高幼儿与广大家长的安全意识。

5.安全教育

制订安全工作计划，并把每月