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教师德育工作奖惩制度

东港市实验小学

9月

教师德育工作奖惩制度

1、教师职业道德建设是加强中小学德育工作和全面推动素质教诲核心环节，必要切抓贯彻，定期检查和考核。

2、对教师职业道德检查和考核要与教诲教学检查和考核同步进行，与年度考核同步进行，应成为对教工检查和考核重要内容之一。

3、对教工师德考核内容涉及：政治理论学习和活动、遵纪守法、以法执教、为人师表、爱岗敬业，热爱学生，尊重家长，廉洁从政，团结协作。

4、每年对教工师德考核采用自查自评，教师互评，家长测评，学生测评程序进行。

5、工会、辅导处负责师德教诲平时检查工作

（1）工会加强组织师德建设各项活动。

（2）辅导处负责对教师工作态度、工作质量、以法执教、爱岗敬业状况检查，召开学生座谈会，征求意见并整顿。

（3）少先队负责召开家长会，征求家长对学校及教工师德建设意见、建议，并整顿。

6、考核重要内容有：

（1）不准有偿给学生补课，有偿家教或巧立名录乱受费；

（2）不准乱订乱发教学辅导资料或向学生推销商品；

（3）不准向学生或家长索要或变相索要财物；

（4）不准运用职权和工作之便接受学生及学生家长宴请，礼物；

（5）不准上班饮酒或在工作日及工作场合搓麻将，打扑克，玩电脑游戏；

（6）不准