镇街综合治税工作专项考核细则.docVIP

镇街综合治税工作专项考核细则.doc

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镇街综合治税工作专项考核细则

考核项目

工作标准

分值

考核细则

基础管理

综合治税专职人员做到“在岗、在行、在状态”

区镇于每月终了3日内提供全区镇所有人员统一考勤的记录表，综合治税专职人员缺勤每人次减1分；县综税办巡查暗访发现脱岗每人次减0.5分。区镇未按要求提供考勤记录或提供的考勤记录弄虚作假的不得分。

在县统一组织的业务培训中，区镇综合治税专职人员平均成绩每低于全县平均得分1分，减0.2分，减分最高不超过2分。

县综税办巡查暗访发现综合治税专职人员有不在状态的行为每起扣0.5分，减分最高不超过5分。

集中办税窗口正常运转

工作期

该用户很懒，什么也没介绍

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