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- 2024-03-29 发布于湖南
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公司部门发展历程范文通用通用8篇5
公司部门发展历程范文通用第一篇
座谈会讨论相关内容
一、参加人员(选择各个层面、各个年龄段的有代表性的、有思想的干部、员工)
1、各部门负责人、集团管理干部
2、专业公司管干、后备力量(骨干)
3、青年员工
二、讨论主题(从有利于企业发展出发,有利于自身职业成长出发、有利于提升干部员工幸福度出发,座谈大家共同关心的问题和建议)
1、企业战略方面:比如从集团层面或专业公司层面,谈发展战略、品牌战略、融资战略、技术开发战略、资源开发战略、业务战略、人才战略、营销战略、文化战略等方面的问题和建议;
2、经营方面:比如业务的定位、业务的范围、业务的拓展、业务的创
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