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委任状：品牌经理
甲方（委任方）：________
乙方（受任方）：________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委任乙方担任品牌经理事宜，达成如下协议：
一、委任职位
甲方委任乙方担任品牌经理，负责甲方品牌的策划、推广和管理等工作。
二、委任期限
本委任状的委任期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、工作内容
1.负责甲方品牌的整体策划，制定品牌策略和发展规划；
2.负责甲方品牌的宣传推广，包括线上线下的广告宣传、活动策划等；
3.负责甲方品牌的市场调研，分析竞品动态，为品牌发展提供建议；
4.负责甲方品牌合作伙伴的沟通与协调，维护良好的合作关系；
5.负责甲方品牌团队的组建、培训和管理，提升团队整体执行力。
四、工作地点
乙方在委任期内，主要工作地点为甲方所在地，根据工作需要，可能需要在国内其他地区或国外出差。
五、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为周一至周五，每天工作8小时，具体工作时间由甲方根据工作需要安排；
2.乙方享有国家法定节假日休息，以及甲方规定的其他休息休假。
六、薪酬待遇
1.甲方根据乙方的职级、能力和工作表现，支付乙方相应的薪酬；
2.乙方的薪酬结构为基本工资绩效奖金，具体金额由双方协商确定；
3.甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
七、保密条款
1.乙方在委任期间，对甲方的商业秘密、客户信息等保密信息负有保密义务；
2.乙方在委任期间及委任期满后，不得向第三方泄露甲方的保密信息；
3.乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。
八、解除委任
1.委任期间，甲乙双方均有权提前解除本委任状，但需提前30日通知对方；
2.乙方在委任期间，如严重违反甲方规章制度或泄露甲方保密信息，甲方有权立即解除本委任状；
3.甲方解除委任的，按国家相关规定支付乙方经济补偿。
九、争议解决
本委任状履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本委任状一式两份，甲乙双方各执一份；
2.本委任状的修改、补充，需甲乙双方共同签署；
3.本委任状自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：________
乙方（签字）：________
签订日期：____年__月__日
2024带目录带附件详细版-委任状：品牌经理
目录
一、前言
二、委任职位
三、委任期限
四、工作内容
五、工作地点
六、工作时间和休息休假
七、薪酬待遇
八、保密条款
九、解除委任
十、争议解决
十一、其他
十二、附件
一、前言
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委任乙方担任品牌经理事宜，达成如下协议：
二、委任职位
甲方委任乙方担任品牌经理，负责甲方品牌的策划、推广和管理等工作。
三、委任期限
本委任状的委任期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
四、工作内容
1.负责甲方品牌的整体策划，制定品牌策略和发展规划；
2.负责甲方品牌的宣传推广，包括线上线下的广告宣传、活动策划等；
3.负责甲方品牌的市场调研，分析竞品动态，为品牌发展提供建议；
4.负责甲方品牌合作伙伴的沟通与协调，维护良好的合作关系；
5.负责甲方品牌团队的组建、培训和管理，提升团队整体执行力。
五、工作地点
乙方在委任期内，主要工作地点为甲方所在地，根据工作需要，可能需要在国内其他地区或国外出差。
六、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为周一至周五，每天工作8小时，具体工作时间由甲方根据工作需要安排；
2.乙方享有国家法定节假日休息，以及甲方规定的其他休息休假。
七、薪酬待遇
1.甲方根据乙方的职级、能力和工作表现，支付乙方相应的薪酬；
2.乙方的薪酬结构为基本工资绩效奖金，具体金额由双方协商确定；
3.甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
八、保密条款
1.乙方在委任期间，对甲方的商业秘密、客户信息等保密信息负有保密义务；
2.乙方在委任期间及委任期满后，不得向第三方泄露甲方的保密信息；
3.乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。
九、解除委任
1.委任期间，甲乙双方均有权提前解除本委任状，但需提前30日通知对方；
2.乙方在委任期间，如严重违反甲方规章制度或泄露甲方保密信息，甲方有权立即解除本委任状；
3.甲方解除委任的，按国家相关规定支付乙方经济补偿。
十、争议解决
本委任状履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十一、其他
1.本委任
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