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- 2024-04-01 发布于中国
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电力培训心得体会总结简短(精品)
电厂培训总结篇一
根据公司及厂部培训要求,燃料部结合自身实际情况,加大了20xx年度培训力度,
明确职责分工、落实培训责任人,制定了详细的年度、季度、月度以及机组停运期
间强化培训计划,部门管理人员定期参加学习班、讲课,并对培训工作进行指导,
强调理论和现场实际培训相结合,同时,管理人员每次讲课结束后均组织培训考试,
突出了培训效果。在全体成员的共同参与下圆满完成了20xx年安全、技能培训工
作,现将本部门20xx年培训工作做如下汇报:
一、20xx年培训工作回顾
1、20xx年,燃料部进一步规范培训流程,加大培训力度,注重理论和实际相结合。
采取观看安全事故案例宣传片、现场讲解安全危险点预防措施及操作技能、理论考
试等多种手段相结合的培训模式,使全员的安全意识和技能水平有了一定的提高,
取得了预期效果。
2、针对外委员工安全意识及技能水平较薄弱的特点,结合输煤系统外委队伍更换
的现状,20xx年,燃料部加大外委队伍员工培训。新入厂员工必须经过面试、笔
试,不合格者不予进行入厂三级安全教育,对外委队伍员工严格按照“四个一样”的
规定强化常规培训。进一步加强外委单位学习班管理,外委单位学习班时通知电厂
管理人员给予指导、培训,机组停机期间,组织开展了为期五个月的强化培训,大
大提高了外委队伍员工的安全意识和业务水平,满足了岗位需求,尤其是部门主任
组织开展了为期两个月的输煤运行电气相关人员强化培训,大大的提高了外委员工
安全风险防控意识。
3、全年培训内容更系统、更结合生产实际。除了对《电力安全作业规程》、《运
行规程》学习外,重点对《燃料部作业危害分析与预防》、《燃料部安全管理汇编》
等规章制度进行了重点学习。对异动、改造后设备及时进行了规程修订。真正做到
干什么培训什么,缺什么补什么的培训方式。对15届轮岗培训以及分配至部门的
新生分别制定了专培训计划,由部门管理人员亲自讲课、辅导。同时各班组更注重
现场实际培训,对安全技能方面进行现场授课对其中存在的安全隐患重点说明,做
到安全隐患提前预防,确保了安全生产。
4、以竞赛、事故演练促培训、检验培训、指导培训。全年举办的煤垛火灾、输煤
栈桥火灾、皮带断裂等事故预案演习锻炼了员工事故紧急处置能力,检验了培训效
果。定期举行的煤质目测技术比武、输煤运行小指标竞赛等活动,加深了职工对
《国标》、《规程》以及相关的部门规定的认知,从而制定针对性的培训计划,进
一步提升培训效果;通过活动的开展,建立奖惩机制提高职工积极性和自学意识,
建立““比、学、赶、帮、超”的学习氛围,促使职工不断的提高业务水平。通过一
系列的培训,燃料部涌现出了一大批技术骨干。
5、廉洁教育常抓不懈。督促职工树立清清白白做人,干干净净做事“”的理念,加
强廉洁从业教育是燃料部极其重要的日常工作,我们坚持定期开展廉洁自律教育和
警示教育活动,组织观看廉洁从业警示教育片,下发廉洁从业教育相关书籍以及文
件等材料,组织职工集中学习,分析其中案例,不断提高职工拒腐防变能力。部门
领导经常与职工聊天、谈心,提醒职工要时刻洁身自爱,做到清白做人、干净做事。
二、20xx年教育培训工作开展中存在的问题和不足
1、外包队伍人员变动大,人员素质参差不齐,技能培训和安全管理压力大。建议
对外包队伍进行整合,加大对各外包队管理真正做到“四个一样”。
三、进一步规范电厂培训管理工作的措施及建议
1、加大培训力度,对班组长以上的重要岗位建立定期安全培训与长期技能培训相
结合的培训制度。切实提高班组长以上人员的安全技能及管理水平。
电力员工培训心得体会篇二
XX年7月毕业以后,我进入了xxxx供电公司,在xx参加了为期两个月的培训后,
经过考试,我选择了电力修试所。这是一个人才济济的集体,是一个学习电力生产
知识的好场所,更是一个锻炼人的部门。我有幸加入这个大集体,更让我有进步的
动力。XX年3月,那时我还正在继保班轮岗,这时我接到要来国家电网技术学院
培训的通知,当时我很激动,因为我是xx省为数不多的去参加培训中的一员,而
当我知道我去那培训的是高压电气试验时,心里又有了那么点紧张,因为我还没轮
岗过试验班,以前也从来没有接触过高压试验这一块,怕到那以后跟不上大家的步
伐。3月底我从xx来到了xxxx,有幸成为国家电网技术学院的一名学员。转眼间,
四个月已经过
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