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煤矿各级领导安全生产责任制范文

第一章总则

第一条为了加强煤矿的安全生产工作,推动煤矿领导责任制

的落实,本责任制编制。

第二条本责任制是在《煤矿领导责任制办法》基础上制定

的,是指导和规范煤矿安全生产工作的重要文件。

第二章领导责任制的要求

第三条煤矿领导责任制是指煤矿领导在煤矿安全生产工作中

负有的责任和义务。

第四条煤矿领导责任制的核心是安全生产责任制。各级领导

要深入贯彻落实安全生产法律法规,严格执行安全生产管理制度

和规程,确保煤矿安全生产工作的持续健康发展。

第五条煤矿领导责任制的目标是确保煤矿安全生产工作的科

学规范运行,防范和减少事故的发生,保护煤矿员工的生命财产

安全,维护社会稳定和经济发展。

第三章领导责任的层次

第六条煤矿领导责任制分为总领导层次、正领导层次和直接

领导层次。

第七条总领导层次是指煤矿的最高负责人,对煤矿的安全生

产负有最终责任。

第八条正领导层次是指煤矿的主要负责人,对煤矿的安全生

产负有直接责任。

第1页共4页

第九条直接领导层次是指煤矿各部门和岗位的领导,对本部

门和本岗位的安全生产负有直接责任。

第四章领导责任的内容

第十条煤矿总领导在煤矿的安全生产工作中负有以下责任:

(一)建立健全安全生产管理体系,制定、修订和执行安全

生产管理制度和规程。

(二)组织和实施安全生产工作,加强事故预防,防范和减

少事故隐患。

(三)制定和组织实施应急救援预案,及时处理和处置突发

事件。

(四)加强对下级领导和员工的安全生产教育培训,提高安

全意识和技能水平。

(五)定期检查和评估煤矿的安全生产状况,及时发现和解

决安全问题。

第十一条煤矿正领导在煤矿的安全生产工作中负有以下责

任:

(一)贯彻执行煤矿总领导的安全生产方针政策和决策部

署。

(二)制定和组织实施本部门的安全生产管理制度和规程。

(三)组织本部门的安全生产工作,加强事故预防和隐患整

治工作。

第2页共4页

(四)加强对本部门员工的安全教育和培训,提高员工的安

全意识和技能水平。

(五)定期检查和评估本部门的安全生产状况,及时发现和

解决安全问题。

第十二条煤矿直接领导在煤矿的安全生产工作中负有以下责

任:

(一)贯彻执行煤矿正领导的安全生产方针政策和决策部

署。

(二)组织和指导本岗位的安全生产工作,确保工作场所的

安全和卫生。

(三)指导下属员工遵守安全生产管理制度和规程,加强安

全教育和培训。

(四)定期检查和评估本岗位的安全生产状况,发现和整改

安全问题。

(五)及时反馈工作情况和存在的安全隐患,提出改进和完

善的意见和建议。

第五章领导责任的考核

第十三条煤矿领导的安全生产责任属于重要职责,应当依法

依规进行考核。

第十四条煤矿领导的安全生产责任考核主要包括以下内容:

(一)安全生产管理制度和规程的制定和执行情况。

(二)安全生产工作的组织和实施情况。

第3页共4页

(三)事故预防和隐患整治工作的开展情况。

(四)安全教育培训和技能提升的情况。

(五)安全生产状况的检查和评估情况。

第十五条煤矿领导的安全生产责任考核结果应当作为评定其

绩效和奖惩的重要依据。

第十六条煤矿领导在安全生产责任考核中,如有失职行为,

应当按照规定进行追责。

第六章附则

第十七条煤矿领导在安全生产工作中应当始终坚持以人为本

的原则,保护员工的生命财产安全。

第十八条煤矿领导应当密切关注安全生产工作的最新动态,

及时采取措施防范和减少事故的发生。

第十九条煤矿领导应当加强与职工和社会各界的沟通协调,

形成安全生产合力。

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