2023年广东中山市博爱医院招聘研发工程师笔试《行政职业能力测验》模拟试卷答案详解版.docxVIP

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  • 2024-04-10 发布于湖南
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2023年广东中山市博爱医院招聘研发工程师笔试《行政职业能力测验》模拟试卷答案详解版.docx

2023年广东中山市博爱医院招聘研发工程师笔试《行政职业能力测验》模拟试卷答案详解版

一、常识判断。根据题目要求,在下面四个选项中选出最符合题意最恰当的答案。(共20题)

1、上个月,小刘到H公司面试。随后,接到H公司的短信,通知已被录用,要求小刘按时参加公司组织的为期6天的岗前培训,培训结束后,他和H公司签订了劳动合同,约定试用期1个月。在试用期内,公司利用周末休息日组织了4天的业务培训。对此,根据相关规定,下列说法正确的是:

A、岗前培训期间并未从事具体工作,双方之间尚未建立劳动关系,H公司不用给小刘发放工资

B、周末业务培训并不等于生产经营,也没有对公司产生效益,H公司不用给小刘发放加班

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