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教师聘用协议书
一、协议双方
甲方:___________________(以下简称“学校”)
乙方:___________________(以下简称“教师”)
二、聘用内容
学校聘用教师作为课程的授课人员,根据学校的课程计划和教学安排,按照约定的教学时数和课酬标准,完成教学任务。
教师应认真备课,保证授课质量和效果,不得擅自取消授课。
教师应遵循学校的教学管理制度,配合学校的教学质量保障工作,并能够接受学校的教学监督和考核。
三、聘用期限
本协议的聘用期限为______年/月/日至______年/月/日。
四、劳动报酬
教师根据学校的课酬标准,按时领取报酬。
教师的课酬应按照授课时数和授课内容合理计算,并在每月的15日前领取。
教师应按照国家税收法规缴纳个人所得税。
五、工作条件
学校应为教师提供必要的授课条件和工作场所。
教师应爱护学校提供的教学设备和器材,并妥善保管,维护其正常使用。
学校应尊重教师的教学自由和人格尊严,并为教师提供良好的工作氛围和学术环境。
教师在完成教学任务的同时,应认真履行教师的职业义务和教育使命,为学生的成长和发展做出积极的努力。
六、合同终止
在聘用期限内,合同双方均需履行协议,不得随意解除聘用关系。
若因双方协商无法达成一致意见,需要解除聘用关系的,应提前提出申请,并经双方协商一致后,方可解除聘用关系。
在合同期限届满后,本协议自动终止。
七、违约责任
若一方违反本协议的规定,损害了对方的利益,应承担相应的法律责任。
若教师未按时履行教学任务,或未按照约定的要求保证授课质量和效果,学校有权要求其进行整改并做出相应的违约处理。
若学校未按时支付教师的劳动报酬,或未提供必要的工作条件,教师有权向学校提出合理的索赔要求。
八、协议生效
本协议经双方签字盖章,自______年/月/日起生效。本协议一式双份,甲、乙双方各执一份。
甲方(学校):_____________
乙方(教师):_____________
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