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用安全文化推动安全发展

文化就像空气，看不见、摸不着，却须臾离不了。管理学上有一个观点：短期平安靠管理，长期平安靠文化。文化既可化人，也可化物。它无时不在、无处不有地渗透到我们生活的一切领域，随时随地支配、影响着人们的思维方式、行为选择和人生态度,是一种无形的力气。因此靠文化熏陶出来的平安才是自觉的平安，是根植于骨子里的平安。

胡主席曾强调：要把平安文化建设纳入精神文明建设统一部署。平安文化是指社会和个人在平安方面的意识、观念、法规、态度、学问以及力量的综合表现，包括平安观念文化、平安管理与法制文化、平安行为文化和平安物态文化。平安文化的作用是通过对人的观念、道德、伦理、态度、情感、品德等深层次的人文因素的强化，不断提高人的平安素养，潜移默化地改进其平安意识和行为，从而使人们从被动地听从平安管理制度，转变成自觉主动地按平安要求实行行动，即从要我遵章守法转变成我要遵章守法，变要我平安为我要平安，我能平安。

平安文化是一种软实力，也是执行力的良好助推器。当平安文化深深根植于官兵心田、溶入官兵血液、演化成为一种剧烈的文化自觉时，平安就会充盈每一个角落，平安之花就会开遍军营，从而为部队平安进展保驾护航。

文化自觉靠学习得来，并需要时间的沉淀。人非圣贤，孰能无惑。平安学问的学习更要靠日常点滴的积累熏陶。2024年感动中国的人物深圳7岁小女孩，就是因曾学习