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研发部各岗位关键绩效考核指标表

技术部经理绩效考核指标量表

被考核人姓名

职位

技术部经理

部门

技术部

考核人姓名

职位

总经理

部门

序号

KPI指标

权重

绩效目值

考核得分

1

部门工作计划完毕率

20%

部门工作按计划100%完毕

2

技术改造费用控制率

15%

技术改造费用控制率在%如下

3

部门规章制度建设

10%

部门制度建设完善并得到100％执行

4

原则工时减少率

10%

技术创新使原则工时减少率到达%以上

5

材料消耗减少率

10%

技术创新使材料消耗减少率到达%以上

6

技术改善项目完毕数

10%

重大技术改善项目完毕数在项以上

7

技术方案提交及时率

5%

技术方案提交及时率到达100%

8

技术方案采用率

5%

提交技术方案被采用比例到达%以上

9

外部学术交流次数

5%

考核期内进行外部学术交流次数在次以上

10

内部技术培训次数

5%

考核期内进行内部技术培训次数在次以上

11

部门员工管理

5%

部门员工绩效考核平均得分在分以上

本次考核总得分

考核

指标

阐明

1.技术方案提交及时率

技术方案提交及时率=×100%

2.技术方案采用率

技术方案采用率=×100%

3.员工管理

部门员工绩效考核平均得分以年度综合测评得分为基准

被考核人

考核人

复核人

签字：日期：

签字：日期：

签字：日期：

4.4研发部经理绩效考核指标量表

被考核人姓名

职位

研发部经理

部门

研发部

考核人姓名

职位

总经理

部门

序号

KPI指标

权重

绩效目值

考核得分

1

研发项目阶段

成果到达率

15%

研发项目阶段成果到达率在%以上

2

项目开发

完毕准时率

15%

项目开发完毕准时率在%以上

3

部门规章

制度建设

10%

部门规章制度建设完善并得到100%执行

4

研发成本控制率

10%

项目研发成本控制率达%

5

新产品投

资利润率

10%

新产品投资利润率在%以上

6

新产品利

润奉献率

10%

新产品利润奉献率在%以上

7

科研成果

转化效果

10%

本年度实现科研成果转化在项以上

8

开发成果

验收合格率

5%

开发成果验收合格率到达100%

9

科研项目

申请成功率

5%

科研项目申请成功率抵到达%以上

10

试验事故

发生次数

5%

试验事故发生次数在次如下

11

部门员工管理

5%

部门员工绩效考核平均得分在分以上

12

产品技术

重大创新

加分项

每次酌情加5~10分

本次考核总得分

考核

指标

阐明

1.新产品投资利润率

新产品投资利润率＝×100%

2.开发成果验收合格率

开发成果验收合格率＝×100%

3.产品技术重大创新

指产品技术创新获得国际承认或弥补国家某项空白，经权威机构认证，由企业技术负责人进行评议，酌情予以考核加分

被考核人

考核人

复核人

签字：日期：

签字：日期：

签字：日期：

4.5技术研发人员绩效考核方案

方案名称

技术研发人员绩效考核方案

受控状态

编号

一、总体设计思绪

（一）考核目

为了全面并简洁地评价企业技术研发人员工作成绩，贯彻企业发展战略，结合技术研发人员工作特点，制定本方案。

（二）合用范围

我司所有技术研发人员。

（三）考核指标及考核周期

针对技术研发人员工作性质，将技术研发人员考核内容划分为工作业绩、工作态度、工作能力考核，详细考核周期如下表所示。

考核周期分布表

考核指标类型

工作业绩

工作态度

工作能力

考核周期

项目结束/年度

月/季/年度

月/季/年度

（四）考核关系

由技术研发部门主管会同人力资源部经理、考核专人构成考核小组负责对生产人员考核。

二、考核内容设计

（一）工作业绩指标

工作业绩考核表

人员类型

关键业绩指标

考核目值

权重

得分

研发人员

新产品开发周期

实际开发周期比计划周期提前天

30

技术评审合格率

技术评审合格率到达100%

25

项目计划完毕率

项目计划完毕率到达100%

20

设计可生产性

成果不能投入生产状况发生次数少

于次

15

研发成本减少率

研发成本减少率到达%以上

10

技术人员

技术设计完毕及时率

技术设计完毕及时率到达%以上

30

技术方案采用率

技术方案采用率到达%以上

25

技术改造费用控制率

技术改造费用控制率到达%

25

技术服务满意度

有关部门对技术服务满意度评价评分在分以上

10

技术资料归档及时率

技术资料归档及时率到达100%

10

（二）工作态度指标

工作态度考核表

指标名称

考核原