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员工职业发展与人才培养计划执行报告;目录;01;报告目的与重要性;职业发展与人才培养的现状;执行计划的预期目标;02;职位晋升机制;横向流动机会;;职业技能矩阵;技能发展资源;培训与发展课程;课程设计与实施流程;;职业成长支持;导师制度与指导计划;职业交流平台;职业发展咨询服务;03;人才识别与选拔;关键
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