2024版职业病宣传手册.pptx

历年宣传主题----------------------------------------1

一、职业病防治基本知--------------------------------2

（一）什么是职业病----------------------------------2

（二）我国职业病有哪些------------------------------3

二、用人单位职业病防治的主要责任--------------------3

三、劳动者的职业卫生保护权利------------------------7

（一）受教育、培训权--------------------------------7

（二）职业健康权------------------------------------7

（三）职业病危害知情权------------------------------8

（四）获得劳动保护权--------------------------------8

（五）检举、控告权----------------------------------9

（六）拒绝作业权------------------------------------9

（七）参与民主管理权--------------------------------9

四、女职工劳动保护特别规定-------------------------10

（一）女职工禁忌从事的劳动范围---------------------10

（二）女职工在经期禁忌从事的劳动范围---------------10

（三）女职工在孕期禁忌从事的劳动范围---------------11

（四）女职工在哺乳期禁忌从事的劳动范围-------------12

（五）女职工特别待遇-------------------------------12;五、正确使用劳动防护用品---------------------------14

（一）防尘口罩-------------------------------------14

（二）防毒面罩-------------------------------------15

（三）正压式空气呼吸器-----------------------------16

（四）耳塞的使用方法-------------------------------18

（五）耳罩的使用方法-------------------------------19

六、常见职业病危害及预防---------------------------19

（一）粉尘的危害及预防-----------------------------19

（二）化学毒物的危害及预防-------------------------22

（三）放射性物质的危害及预防-----------------------36

（四）高温作业的危害及预防-------------------------39

（五）噪声的危害及预防-----------------------------41

（六）生物因素的危害及预防-------------------------42

七、农民工职业病防治-------------------------------48

（一）为什么要重视民工卫生？-----------------------48

（二）农民工怀疑得了职业病该怎么办？---------------49

（三）职业病防治法规定农民工享有哪些权利？---------49

（四）职业病防治法规定的农民工主要有哪些义务？-----50

（五）为什么要进行职业健康检查？-------------------50;2003年：职业病防治是企业责任

2004年：尊重生命，保护劳动者健康

2005年：防治职业病，保护劳动者健康

2006年：保护劳动者职业健康权益，构建和谐社会

2007年：劳动者健康与企业社会责任

2008年：工作、健康、和谐

2009年：保护农民工健康是全社会的共同责任

2010年：防治职业病?造福劳动者——劳动者享有基本职业卫生服务

2011年：关爱农民工职业健康

2012年：防治职业病，爱护劳动者

2013年：防治职业病，幸福千万家

2014年：防治职业病，职业要健康

2015年：依法防治职业病，切实关爱劳动者

2016年：健康中国，职业健康先行

2017年：健康中国，职业健康先行

2018年：健康中国，职业健康先行

2019年：健康中国，职业健康同行

2020年：职业健康保护我行动

2021年：共创健康中国共享职业健康

2022年：一切为了劳动者健康

2023年：改善工作环境和条件保护劳动者身心健康

2024年