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打造“善意管理”安全文化的探索与实践汇报人：2024-02-04善意管理理念与安全文化企业安全现状分析善意管理在安全文化建设中作用探索实践：打造善意管理型安全文化成果展示：评价指标体系构建挑战与对策：持续推进善意管理型安全文化建设目录contents善意管理理念与安全文化01善意管理理念概述010203强调以人为本重视沟通与协作注重员工成长善意管理注重员工的需求和感受，通过人性化的管理方式来激发员工的积极性和创造力。善意管理倡导开放、坦诚的沟通氛围，鼓励员工之间的协作与互助，以实现共同目标。善意管理关注员工的个人成长和职业发展，提供培训和支持，帮助员工实现自我价值。安全文化重要性保障企业安全生
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