精选-2024年度消防培训计划参考材料 .pdfVIP

2021年度消防培训计划参考材料

为了让广大职员充分熟悉消防工作的重要性，应该定期举办消防

培训，并做好工作计划安排。下面是收集整理的年度消防培训工作计

划，欢迎阅读。

年度消防培训计划篇一一、培训。

1、培训范围

公司各部分中层干部、应急救援领导小组成员、各专业应急救

援队伍职员等全体员工。

2、职责

安环部是培训部分，负责编制年度培训计划，并且组织实施。

公司各相关部分按计划要求配合实施培训工作。

3、培训内容

①消防法律法规、消防安全制度、消防安全操纵规程等;②公

司的规章制度，安全操纵规程，易发事故环节，操纵留意点;

③消防设施、灭火器材的性能、使用方法和操纵规程;④报火

警、扑救初期火灾、应急疏散和自救逃生的知识、技能;

⑤公司安全疏散路线，引导职员疏散的程序和方法;⑥灭火和

应急疏散预案的内容、操纵程序;

4、培训实施

由安环部负责，公司相关部分按照培训计划配合实施，安排并

且组织好相关职员参加培训。主要职员送出往培训，厂内培训师资以

内请外聘方法解决。培训过程中安环部要检查进度和培训质量。各类

培训做好培训记录，培训考试卷由安环部分保存。

对应急救援职员的培训，由公司安环部每半年组织一次，应急

救援培训内容：

①熟悉公司应急救援预案及如何进行报警，如何接听事故警报;

②如何启动应急预案程序;

③各部分依据应急救援的职责和分工展开工作;

④组织应急物资的调运;

⑤申请外部救援气力的报警方法，以及发布事故消息，组织周

边社区、政府部分的疏散方法等;

⑥事故现场的警戒和隔离，以及事故现场的洗消方法。对车

间、部分员工的培训，由公司各个相关部分组织进行，培训内容：

①企业安全生产规章制度、安全操纵规程;

②防火、防爆、防毒的基本知识;

③生产过程中异常情况的排除、处理方法;

④事故发生后如何展开自救与互救，撤离与疏散的方法。

二、演练

1、演练频率

每年进行一次演练，每年9月中下旬

2、演练地点

厂区内

3、演练指挥

由公司事故应急救援指挥部同一组织、指挥

4、演练内容

①装置：设备泄漏的应急处置抢修;

②通讯及报警信号联络;

③急救及医疗;

④消毒及洗消处理;

⑤染毒空气、水源检测与化验;

⑥防护指导，包括专业职员的个人防护和员工的自我防护;⑦

各种标志，设置警戒范围及职员监控;

⑧厂内交通控制及治理;

⑨泄漏污染区域内职员的疏散撤离及职员清查;

⑩向上级报告情况及向友邻单位通报情况;

5、演习要求

①先作模拟动作,再作实战动作,动作正确果断;

②让普通员工上来感受灭火器操纵,并作讲解;

③把握风向,控制现场的烟、雾、水流;

④尽量使用快到期灭火器，开启后的灭火器要反复使用使药剂

耗尽,以节约器材。

年度消防培训计划篇二为进一步贯彻落实20XX年度全县消防

安全工作会议精神，最大限度的提升卫生系统防控火灾的能力，按照

上级关于消防工作的一系列指示及要求，局党委决定，对本年度卫生

系统消防安全工作进行重新部署，特拟定工作计划如下：

一、指导思想

以党的精神为指导，以全力维护火灾形势持续稳定为目标，认

真贯彻落实消防法律法规，坚持;安全第一，预防为主;的方针和;谁主

管，谁负责;的原则，按照上级关于消防工作的一系列指示精神及具体

要求，进一步加大消防安全监察、火灾隐患排查、消防宣传教育力度，

全面加强卫生系统各项安全消防工作，最大限度提升本系统防控火灾

能力，为全县经济发展和社会稳定创造良好的安全消防环境。

二、工作目标

强化重点部位消防安全防范工作，进步全体医疗卫生工作职员

的消防安全意识和火场自救逃生能力，进一步完善消防装备和设施，

确保医疗