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员工培训组织与管理.pptx

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    员工培训组织与管理;

    目录

    1.培训需求分析

    2.培训计划制定

    3.培训资源准备

    4.培训组织与实施

    5.培训成果评估

    6.培训改进与持续发展;

    1.培训需求分析;

    员工需求评估:了解员工的培训需求和期望

    公司战略分析:确定培训与公司目标的一致性;

    岗位需求分析:分析各个岗位的培训需求和技能要求;

    2.培训计划制定;

    目标设定:确定培训的目标和预期

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