企业创新氛围、员工创新意愿...基于高新技术企业的实证分析_王金凤.pdfVIP

第38卷第9期经济与管理研究Vol．38No．9

2017年9月ＲesearchonEconomicsandManagementSep．2017

DOI:10．13502/j．cnki．issn1000－7636．2017．09．013

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企业创新氛围员工创新意愿

与创新绩效机理研究

———基于高新技术企业的实证分析

王金凤吴蕊强冯立杰岳俊举

:，。

内容提要作为企业内部创新环境的重要组成部分企业创新氛围在企业创新中的作用日益凸显随着企业

，。

创新需求的不断提升企业创新氛围对员工创新意愿与创新绩效的影响也越来越受到重视通过总结现有研究成

，，

果以及从个体和组织层面考察创新氛围对企业员工创新意愿与创新绩效的影响本文在探究企业员工创新意愿

，。

中介作用基础上提出了促进企业创新氛围与员工创新意愿形成以提升创新绩效的创新管理机制本文的研究结

论将为企业提高创新绩效提供有益的参考。

关键词:企业创新氛围员工创新意愿企业创新绩效创新管理机制

中图分类号:F272．92;F273．1文献标识码:A文章编号:1000－7636(2017)09－0127－10

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一问题提出

，、。

创新是一个国家和民族进步的不竭动力对提升企业产品与服务价值提高核心竞争力至关重要

，，。

因此企业应主动适应经济发展的创新环境不断增强创新能力以促进创新绩效提升而创新绩效的提

。，，“”

升来源于组织内部对创新活动的支持因此如何完善企业内部创新管理的体制机制形成全员创新

，，，

的企业创新氛围探寻影响企业创新绩效的路径指导创新方向成为企业开展创新管理亟待解决的现实

问题。

:，

现有针对企业创新绩效的研究多集中于以下几个方面一是研究企业创新绩效的测度和评价构建企

收稿日期:2016－05－26