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人事部门培训专用
人事管理制度培训
PERSONNELMANAGEMENTSYSTEMTRAINING
汇报人:●时间:XX年XX月
01概念解析
02制度内容
03重要性说明
04管理技巧
目录
CONTENTS
概念解析
CONCEPTUALANALYSIS
调整关系
人事管理旨在通过科学的方法,正确的用人原则及合理的管理制度,调整人与人、人与
事、人与组织的关系,以充分利用人力
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