现代人力资源培训与开发.pptxVIP

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2024-04-26 发布于四川
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现代人力资源培训与开发.pptx

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现代人力资源培训与开发;目录;01;人力资源培训与开发的定义和意义;人力资源培训与开发的定义和意义;现代人力资源培训与开发的新趋势;人才培训发展不平衡，大企业培训投入更多;;;02;工作分析与人力资源规划;人才招聘与选择;岗位培训与职业发展;绩效管理与薪酬激励;;包括任务分析、工作分解、职位说明书等;;岗位培训;;;;工资、津贴、奖金、福利等;03;需求分析与培训计划;评估培训效果，了解培训是否达到预期目标，提高培训质量;需求分析的定义和意义;;;培训计划的制定过程和流程;通过受训者的反馈，了解培训效果和满意度;04;案例一：某企业人力资源开发的全过程;案例二：一家网络公司的人力资源管理实践;案例三：一家知名互联网公司的人才培训与发展;案例四：一家制造业企业的技能培训与发展;梳理职业兴趣、职业优势、职业规划;;多元化的培训内容;企业文化的营造与传承;05;挑战一：多元化受众的需求变化;全球化和人口结构的变化;知识经济和技能鸿沟的挑战;挑战二：新技术与新媒体的应用;需要学会通过平台化和协同化的管理方式，实现资源整合和优化。;;;;06;现代人力资源培训与开发的未来发展趋势;人力资源培训与开发的实践经验总结;人力资源培训与开发的未来挑战和应对;;在线课程的开发和推广，为人力资源培训和开发提供了更多机遇和选择;;现代人力资源培训与开发的概念和作用;