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社区2012年上半年人口和计划生育工作总结

今年以来，我社区计生工作在县人口和计划生育局的关怀指导和镇党委、镇政府的正确领导和高度重视下，认真贯彻落实中央的《关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》和《人口与计划生育法》，全面执行《湖北省人口与计划生育条例》、《流动人口计划生育工作条例》，紧紧围绕县计生局下达的人口和计划生育目标任务，狠抓人口计生工作。现将今年上半年的工作总结如下：

一、基本情况

2011年10月1日至2012年3月31日，全镇共出生76人，其中:男孩35人，女孩41人，人口出生性别比为85.37；孩次为一孩65人,二孩11人，多孩0人。出生率3.00‰，符合政策生育率100%。全镇流出人口2342人，其中育龄妇女1016人，已婚育龄妇女1002人，重点对象716人。流出已婚育龄妇女办证率95.00%。流入人口323人，其中，已婚育龄妇女136人，持证率96%，查验率100%。

完成2012年度农村奖扶对象和特别扶助对象的全部调查、登记、审核、申报工作，昭君镇2012年新增奖扶对象37人，特扶对象6人，奖扶退出4人，其中，两人死亡，两人转特扶；农村独生女高考加分共计8人。

本期共施行计划生育手术90例，其中，上环69例，人流19例，引产2例，取环43例。

二、主要工作措施：

（一）党委高度重视，责任落实到人。始终坚持以党政领导“一把手”亲自抓、负总责为核心的人口和计划生育目标管理责任制，计划生育“一票否决”制。配齐配强了镇计生专干及村计生妇女委员，加强了对组级信息员的使用管理，按标准落实了干部的工资待遇，村计生委员的工资达到主职干部的80%以上，并在今年年初给镇计生办配置了一名新的计生专干。充分发挥村、组计生宣传员和随访人员的工作积极性，以及村委会、相关部门的协调联动作用。不论是党委政府、村“两委”班子，还是普通村民，大家对搞好人口计生工作的责任感得到了很大程度的增强，形成了全镇上下协调联动齐抓共管的工作局面。

（二）强化学习培训，创新学习方式。一是坚持每月定期召开全镇人口计生工作例会，实行计生专干月月汇报总结、月月考核打分、月月通报的工作机制，镇计生办内部适时召开会议，每月不低于三次。通过定期和不定期召开会议，及时总结交流工作经验，互通信息，查找问题，落实措施，针对所出现的特殊问题进行交流讨论，集思广益，找到切实有效的的解决办法。二是注重相互学习，交流经验，从而做到共同提升素质。3月30日，我镇积极邀请县局领导到大礼村检查指导工作，并组织镇计生办全体人员和村计生委

是加强对流动人口的持验证管理。三是加强对流动人口的计划生育监控，将流动人口育龄妇女列为重点监控对象，通过抓生育健康服务、孕检反馈等工作，杜绝流动人口的政策外生育，提高流动人口的长效节育水平。针对流动人口流动性大、信息变动快的特点，我们结合日常服务管理，采取流一季度一次集中清理清查的长效机制，经过准备阶段、入户调查阶段、建档建卡和电脑录入等阶段的工作，提高清理清查的质量。结合清查，完成流入人口合同的签订、人口计生政策的宣传，对未办证的流入已婚育龄妇女及时发放了催办通知书。

（六）坚持依法行政，巩固低生育水平。紧紧围绕稳定低生育水平，提高人口素质，巩固和提高“三为主”成果，变处罚多生为奖励少生这一工作理念。在全镇加强村民自治建设，围绕知法、懂法、守法及带领广大群众勤劳致富，开展了形式多样的主题活动，并与育龄妇女签订了《人口和计划生育合同》，主攻流动人口和计划生育综合治理两大难题，努力提高依法行政水平。建立健全人口与计划生育工作“执法四制”，严格执行“七不准”的规定，全面规范和实施了《生育服务证》、《生育证》、《流动人口婚育证》、《独生子女父母光荣证》的审批办证程序。及时兑现各项人口计生奖励扶助政策。严格执行人口计生工作法律和法规，开展“两非”整治，对符合生育政策中期以上终止妊娠手术按规定审批，没有出现非医学需要鉴定胎儿性别的违法行为。

（七）提高统计数据准确性，开展数据质量年活动。不断完善全员人口数据库，加强基础信息核查，努力提高各项数据指标质量。定期对全员人口数据库的完整性、逻辑性及系统缺失值和奇异值进行检测，对有问题的全员信息及时处理。

积极利用共享平台上的生育、手术信息及时更新全员数据，利用流动人口PADIS平台上的流动人口双向协查信息，进一步完善全员信息，今年上半年共计反馈各种信息67条，100%协查反馈。积极利用公安、民政部门提供的信息修正完善全员数据，不断提高全员数据的准确性。

（八）强化“三项公开”，打造“阳光计生”

1、政务公开。在政府门前设人口和计划生育公开栏，公开了人口计生相关的政策法规，人口和计划生育行政执法的依据与执法程序等人民群众关心、涉及人民群众切身利益的问题。公开办事各项办事依据、办事流程、办事纪律、服务