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劳动合同范本填写
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同,并共同遵守以下条款:
第一条劳动合同主体
甲方的名称、住所和法定代表人
甲方名称:__________
甲方住所:__________
甲方法定代表人:__________
乙方的姓名、住址和居民身份证号码
乙方姓名:__________
乙方住址:__________
乙方居民身份证号码:__________
第二条劳动合同期限
本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
第三条工作内容
乙方同意在甲方从事____岗位的工作。
第四条工作时间和休息休假
乙方每周工作时间不超过40小时,实行标准工时制度。
乙方享有国家法定节假日休息权。
乙方根据工作需要在规定的工作时间内享受带薪年休假。
第五条劳动报酬
乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资和补贴组成。
乙方试用期工资为人民币____元/月。
乙方试用期满后,如甲方考核乙方合格,则乙方月工资为人民币____元/月。
第六条社会保险和福利待遇
甲方按照国家和地方有关法律法规为乙方缴纳社会保险。
乙方享受国家规定的福利待遇。
第七条劳动保护和劳动条件
甲方为乙方提供符合国家安全生产法律法规的工作环境和条件。
甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。
第八条劳动合同的解除和终止
双方协商一致,可以解除本劳动合同。
乙方提前30日书面通知甲方,可以解除本劳动合同。
甲方违反国家法律法规和本劳动合同,乙方可以解除本劳动合同。
乙方因病、伤、残等原因不能从事原工作,经过甲方同意,可以解除本劳动合同。
劳动合同期满,双方未续签的,本劳动合同自然终止。
第九条经济补偿
双方解除或终止劳动合同,甲方应当按照国家法律法规规定支付乙方经济补偿。
第十条争议解决
双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,可以协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十一条其他
本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。
本劳动合同未尽事宜,按照国家法律法规和甲乙双方的约定执行。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:____年__月__日第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
第三方(服务提供商):__________
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同,并共同遵守以下条款:
第一条劳动合同主体
甲方的名称、住所和法定代表人
甲方名称:__________
甲方住所:__________
甲方法定代表人:__________
乙方的姓名、住址和居民身份证号码
乙方姓名:__________
乙方住址:__________
乙方居民身份证号码:__________
第三方的名称、住所和法定代表人
第三方名称:__________
第三方住所:__________
第三方法代表:__________
第二条劳动合同期限
本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
第三条工作内容
乙方同意在甲方从事____岗位的工作。
第四条工作时间和休息休假
乙方每周工作时间不超过40小时,实行标准工时制度。
乙方享有国家法定节假日休息权。
乙方根据工作需要在规定的工作时间内享受带薪年休假。
第五条劳动报酬
乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资和补贴组成。
乙方试用期工资为人民币____元/月。
乙方试用期满后,如甲方考核乙方合格,则乙方月工资为人民币____元/月。
第六条社会保险和福利待遇
甲方按照国家和地方有关法律法规为乙方缴纳社会保险。
乙方享受国家规定的福利待遇。
第七条劳动保护和劳动条件
甲方为乙方提供符合国家安全生产法律法规的工作环境和条件。
甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。
第八条劳动合同的解除和终止
双方协商一致,可以解除本劳动合同。
乙方提前30日书面通知甲方,可以解除本劳动合同。
甲方违反国家法律法规和本劳动合同,乙方可以解除本劳动合同。
乙方因病、伤、残等原因不能从事原工作,经过甲方同意,可以解除本劳动合同。
劳动合同期满,双方未续签的,本劳动合同自然终止。
第九条经济补偿
双方解除或终止劳动合同,甲方应当按照国家法律法规规定支付乙方经济补偿。
第十条违约及限制条款
乙方违反本劳动合同规定,甲方有权要求乙方支付违约金。
乙方在合同期内不得从事与甲方业务有竞争关系的工作。
乙方在合同期内未经甲方同意,不得泄露甲方商
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