保密资格认定办法培训课件.pptx

保密资格认定办法培训课件

保密资格认定概述保密资格认定的申请与受理保密资格认定的审查与批准保密资格认定的监督与管理保密资格认定中的法律责任保密资格认定案例分析contents目录

保密资格认定概述01CATALOGUE

保密资格认定的意义保护国家秘密安全通过保密资格认定，确保涉密人员具备必要的保密意识和技能，有效保护国家秘密不被泄露。促进涉密工作规范保密资格认定是对涉密工作的一种规范，有助于提高涉密工作的质量和效率，减少泄密事件的发生。增强涉密人员责任感通过保密资格认定，使涉密人员更加明确自己的职责和使命，增强保密工作的责任感和使命感。

包括各级领导干部、涉密岗位工作人员以及其他需要接触、知悉国家秘密的人员。涉密人员包括国家机关、企事业单位、社会团体等组织，以及承担涉密项目的单位。涉密单位保密资格认定的对象

申请人向保密工作部门提出申请，并提交相关材料。保密工作部门对申请材料进行审查，决定是否受理。申请与受理保密工作部门对申请人的资格条件、保密知识技能等进行审查，并根据审查结果作出认定决定。审查与决定经认定合格的申请人，由保密工作部门颁发《保密资格证书》，并在一定范围内进行公告。颁证与公告保密工作部门对已认定的涉密人员和单位实施监督和管理，确保其持续符合保密资格要求。监督与管理保密资格认定的程序

保密资格认定的申请与受理02CATALOGUE

申请人必须是具有法人资格的企业或事业单位，且其业务涉及国家秘密。申请人必须拥有健全的保密组织和保密制度，且保密工作责任制得到有效落实。申请人必须拥有符合国家保密标准的涉密信息系统和涉密载体，且其管理符合规定。申请人必须拥有与涉密业务相适应的保密工作机构和人员，且其素质和能力符合要求请条件

ABCD申请材料申请书包括申请单位基本情况、申请理由、涉密业务情况等内容。保密制度汇编包括保密管理制度、涉密人员管理制度、涉密信息系统管理制度等内容。保密组织机构和人员情况表包括保密工作机构设置、人员配备、职责分工等内容。涉密信息系统和涉密载体情况表包括涉密信息系统建设、使用和管理情况，涉密载体制作、传递、使用和销毁情况等内容。

申请单位向所在地省级保密行政管理部门提交申请材料。初审合格的申请单位，由省级保密行政管理部门组织现场审查，现场审查合格的报国家保密行政管理部门审批。省级保密行政管理部门对申请材料进行初审，符合条件的予以受理，不符合条件的告知申请单位并说明理由。国家保密行政管理部门对申请材料进行审批，符合条件的颁发《国家秘密载体印制资质证书》，不符合条件的告知申请单位并说明理由。受理流程

保密资格认定的审查与批准03CATALOGUE

审查内容申请单位的基本条件包括组织机构、人员配备、制度建设等方面的要求是否满足保密资格认定的基本条件。保密管理制度的完备性申请单位是否建立了完善的保密管理制度，并能够在实际工作中得到有效执行。保密技术措施的落实情况申请单位是否采取了有效的保密技术措施，如加密、防火墙、入侵检测等，以确保涉密信息的安全。涉密人员的审查情况对申请单位涉密人员进行全面审查，包括身份背景、政治表现、业务能力等方面，确保涉密人员的可靠性。

通过对申请单位提交的书面材料进行审查，了解其保密工作的基本情况。书面审查组织专家对申请单位进行现场检查，深入了解其保密工作的实际情况。现场审查对申请单位的涉密人员进行询问调查，了解其保密意识和技能水平。询问调查审查方式

初审专家评审审批决定颁发证书批准程申请单位提交的书面材料进行初步审查，确定是否符合保密资格认定的基本条件。组织专家对通过初审的申请单位进行评审，提出评审意见。根据专家评审意见和相关规定，作出是否给予保密资格认定的审批决定。对获得保密资格认定的申请单位颁发保密资格证书，并在一定范围内进行公告。

保密资格认定的监督与管理04CATALOGUE

国家保密局及其下属机构负责保密资格认定的监督管理工作。制定保密资格认定监督管理制度，组织开展保密资格认定监督检查，对违反保密资格认定规定的行为进行查处。监督机构与职责监督职责保密资格认定监督机构

监督方式采用定期检查和不定期抽查相结合的方式，对保密资格认定工作进行监督。监督内容主要包括保密资格认定程序是否规范、认定标准是否严格执行、认定结果是否公正等方面。监督方式与内容

管理措施建立健全保密资格认定管理制度，加强保密资格认定工作人员的培训和管理，完善保密资格认定档案管理。管理要求保密资格认定工作人员应严格遵守保密规定，不得泄露国家秘密和商业秘密；认定结果应及时公示，接受社会监督；对违反保密资格认定规定的行为，应依法依规进行处理。管理措施与要求

保密资格认定中的法律责任05CATALOGUE

提供真实、完整的申请材料01申请人必须按照要求提供真实、完整的申请材