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事业单位聘用临时工劳动合同
1.背景
事业单位在日常运营中，常需要聘用临时工来满足短期或特定项目的需求。为确保双方权益，制定本劳动合同方案。
2.目的
确立事业单位与临时工之间的权责关系，规范工作内容、报酬、保密义务等条款，保障双方合法权益。
3.合同条款
3.1双方信息
雇主（事业单位）：
名称：[事业单位名称]
地址：[事业单位地址]
联系人：[联系人姓名]
联系方式：[联系方式]
雇员（临时工）：
姓名：[临时工姓名]
联系方式：[临时工联系方式]
身份证号：[临时工身份证号]
3.2工作内容
临时工将根据雇主安排，执行以下工作：
[具体工作内容]
3.3工作期限
本合同从[起始日期]开始生效，至[结束日期]结束，工作期限不得超出此期限。
3.4工作时间与地点
工作时间：根据雇主安排，通常为每周[工作小时数]小时，具体工作时间由双方协商确定。
工作地点：[工作地点]
3.5报酬与支付方式
临时工的报酬为每小时[报酬金额]元，根据实际工作时间结算。
报酬将于每月[结算日]前支付至临时工提供的银行账户。
3.6保密义务
临时工承诺在工作期间和合同终止后，对所了解的雇主机密信息及商业机密予以保密。
4.解决争议
对于因履行本合同引起的任何争议，双方应友好协商解决。若协商无果，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
5.其他条款
本合同一式两份，雇主与临时工各执一份，具有同等法律效力。
本合同自签署之日起生效。
6.签署
雇主（盖章）：_________________________
日期：_________________________
雇员签名：_________________________
日期：_________________________
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
1.背景
事业单位在日常运营中，常需要聘用临时工来满足短期或特定项目的需求。为确保双方权益，制定本劳动合同方案。
2.目的
确立事业单位与临时工之间的权责关系，规范工作内容、报酬、保密义务等条款，保障双方合法权益。
3.合同条款
3.1双方信息
雇主（事业单位）：
名称：[事业单位名称]
地址：[事业单位地址]
联系人：[联系人姓名]
联系方式：[联系方式]
雇员（临时工）：
姓名：[临时工姓名]
联系方式：[临时工联系方式]
身份证号：[临时工身份证号]
第三方：
名称：[第三方名称]
地址：[第三方地址]
联系人：[第三方联系人姓名]
联系方式：[第三方联系方式]
3.2工作内容
临时工将根据雇主安排，执行以下工作：
[具体工作内容]
3.3工作期限
本合同从[起始日期]开始生效，至[结束日期]结束，工作期限不得超出此期限。
3.4工作时间与地点
工作时间：根据雇主安排，通常为每周[工作小时数]小时，具体工作时间由双方协商确定。
工作地点：[工作地点]
3.5报酬与支付方式
临时工的报酬为每小时[报酬金额]元，根据实际工作时间结算。
报酬将于每月[结算日]前支付至临时工提供的银行账户。
3.6保密义务
临时工承诺在工作期间和合同终止后，对所了解的雇主机密信息及商业机密予以保密。
3.7第三方责任
第三方在本合同中扮演监督角色，负责确保合同各方权益平等，不得偏袒任何一方。
第三方有权对合同履行过程进行监督，并在必要时介入协助解决合同纠纷。
4.解决争议
对于因履行本合同引起的任何争议，双方应友好协商解决。若协商无果，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
5.其他条款
本合同一式两份，雇主、临时工和第三方各执一份，具有同等法律效力。
本合同自签署之日起生效。
6.签署
雇主（盖章）：_________________________
日期：_________________________
雇员签名：_________________________
日期：_________________________
第三方（盖章）：_________________________
日期：_________________________
结尾总结
第三方的介入使合同更具公正性和透明度。通过第三方的监督，可以保证合同各方的权益得到充分保障，提高了合同履行的可靠性和稳定性。同时，以事业单位为甲方，以其权益为主导，是为了确保合同的执行更符合事业单位的利益和战略目标，从而达到合同签订的意义和目的。
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
1.背景
事业单位在日常运营中，常需要聘用临时工来满足短期或特定项目的需求。为确保双方权益，制定本劳动合同方案。
2.目的
确立事业单位与临时工之间的权责关系，规范工作内容、报酬、保密义务等条款，保障双方合法权益。
3.合同条款
3.1双方信息
雇主（事业单位）：
名称
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