2023职业健康知识考核试题及答案.pdf

一、选择题

、《中华人民共和国职业病防治法》（修正案）是何时正式实施的？（）［单选题］*

A、2011年12月31日

B、2018年12月29日√

C、2002年10月27日

D、2003年5月1日

2、《职业病防治法》中所称用人单位是指（）［单选题］*

A、企业、事业单位、政府机关

B、企业、科研单位、政府机关

C、企业、事业单位和个体经济组织，

D、企业、事业单位、私营企业

3、我国职业病防治工作的方针是［单选题］*

A、分类管理、综合治理

B、预防为主、防治结合V

C、行业自律、职工参与

D、社会监督、科学防治

4、《职业病防治法》所指的职业病是（）［单选题］*

A、劳动者在工作过程中所患的疾病

B、劳动者与职业有关所患的全懿病

D、劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质和其它有毒有害物质等因素而引起的疾病V

5、国家实行职业卫生监督制度。什么部门按照《职业病防治法》和国务院确定的职责负责全国职业病防治的

监督管理工作。()［单选题］*

A、国务院卫生行政部门

B、国务院有关部门

C、中华全国总工会

D、国务院卫生行政部门、劳动保障行政部门V

6、用人单位应当建立、健全职业病防治()，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生

的职业病危害承担责任。［单选题］*

A、规章制度

B、责任制√

C、腌

D、组织

、I,

用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受()培训遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单

位的职业病防治工作。［单选题］*

A、技术

B、技能

C、拈

D、职业卫生√

8、用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地卫生行政部

门()危害项目，接受监督。［单选题］*

B、备案

C、申报√

D、审查

9、用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定,（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。［单

选题］*

、必

B、有√

C、不定期

D、间断

10、用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（）如实告知劳动者，并在劳动合

同中写明，不得隐瞒或者欺骗。［单选题］*

A、职业病危害及其后果

B、职业病防护措施和待遇等

C、职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等√

D、职业病病名

11、产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、

职业病危害事故应急救援措施和（）结果。［单选题］*

A、职工健康体检

B、工作场所职业病危害因素检测√

C、职工职业病检杳

D、职业卫生监督检查

*

A、有权索取

B、无权索取

C、有权要求复印V

D、无权要求复印

13、职业病防治的法定责任主体是［单选题］*

A、用人单位V

B、劳动者

C、医疗机构

D、国家

14、根据国家现行职业卫生监管工作分工,作业场所职业卫生的监督检查由（）负责。［单选题］*

A、国家安全生产监管总局

B、国家卫生健康委员会√

C、国家人力资源和社会保障部

D、企业自身

15、《职业病防治法》规定（）依法享有职业卫生保护的权利。［单选题］*

A、用人单位

B、单位职工

C、劳动者√

D、员工

16、谁应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获

*

、各级工会组织

B、用人单位V

C、企业、科研单位、政府机关

D、安监局

17、用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的（），负责本单位的职

业病防治工作。［单选题］*

A、职