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调解、休息休假、福利和医疗期考试卷附答案
一、单选题
1.执行综合计算工时工作制的工作时间原则上不超过（）小时/年，[单选题]*
A.2000(正确答案)
B.2050
C.2080
D.2160
答案解析：休息、休假、考勤制度
2.经审批在公休日加班的员工，需在自加班之日起（）个月内调休完毕，无法安排调休的，所在单位依法支付加班费。[单选题]*
A.1
B.2
C.3(正确答案)
D.4
答案解析：休息、休假、考勤制度
3.在公司工作年限大于等于5年，小于10年的，医疗期为（）个月[单选题]*
A.3
B.6(正确答案)
C.9
D.12
答案解析：休息、休假、考勤制度
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