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工艺管理部经理职务说明书
基本情况
职位名称
经理
职位编号
所属部门
工艺管理部
直接上级
技术开发中心副总经理
直接下属
土建施工技术员、电气施工技术员、机械施工技术员、工程预决算员、设备采购员、采购员、仓库保管员、电气工程师、
土建工程师
职责
1.组织设计相关技术改造方案
2.编制工程预算计划,控制工程费用,节约成本
3.负责安全检查工作,确保施工安全
4.组织验收、移交峻工工程
5.组织维修、改造旧房,为生产提供良好场所
6.组织采购设备及备品备件,满足生产需要
7.参与监督现场施工,提供技术服务,保证施工质量
8.完善部门管理制度,提高部门管理效率
9.完成上级领导交办的其他工作
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时间:2021年x月x日
书山有路勤为径,学海无涯苦作舟
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职权
1.编制技术改造实施计划的建议权。
2.编制技术改造预算方案的建议权。
3.本部门内职工工作任务的布置权。
4.技术改造方案实施过程中发生较大变动的建议权。
5.技术改造方案实施过程中发生的微小变动的审核权。
6.
7.
工作关系
内部工作关系
汇报
定期向上级汇报月度工作情况。
不定期向上级书面汇报有关工作情况。
不定期直接向上级进行口头工作汇报。
督导
定期向下级布置工作任务。
不定期确认下级的工作进度,并提出口头工作建议。
协调
不定期与相关部门协调工作工程中发生的问题。
不定期与财务部门协调资金支持。
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书山有路勤为径,学海无涯苦作舟
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外部
工作
关系
不定期与市有关部门就技术改造相关问题进行磋商。
任职资格
学历
大专以上
专业
机械制造及相关专业
年龄
30-50岁
性别
不限
工作经验
5年以上机械制造或相关专业工作经验。
工作技能
良好的指挥,协调能力。
良好的现场分析和解决问题的能力。
职前培训
公司发展战略规划。
公司现有技术水平与状况。
同行企业技术水平与现状。
其他要求
了解土建、电气工程相关基础知识。
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时间:2021年x月x日
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职位调动或晋升
考核内容
考核指标
考核周期
考核者
领导满意度
季度
总工程师
部门员工满意度
年度
部门员工
技术改造计划完成率
年度
总工程师
技术改造预算执行率
年度
财务部
安全指标执行率
年度
安保处
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