2024年04月湖北省老河口市2024年度招考10名“三支一扶”服务期满未就业高校毕业生为事业单位工作人员历年难、易错考点试卷黑钻版含答案解析.docx

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2024年04月湖北省老河口市2024年度招考10名“三支一扶”服务期满未就业高校毕业生为事业单位工作人员历年难、易错考点试卷黑钻版含答案解析

第1卷

一.参考题库(共415题)

1.求贤若渴，首先就要有强烈的人才意识，时时事事处处想到人才，把人才真正当作第一资源去????、去寻求、去开发。求贤若渴，更要用贤若渴。人才作为一种特殊资源，只有使用才能创造价值。要坚决??????重引进轻使用的不良倾向，牢固树立以用为本理念，把用好用活人才作为人才工作重要责任。

依次填入划横线部分最恰当的一项是：

A.统筹抵御

B.谋划克服

C.挖掘克制

该用户很懒，什么也没介绍

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